Job Description
Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen.
Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.
Berater – Software Asset Management (m/w/d)
Standort: Wiesbaden
- In Ihrer Rolle verantworten Sie die strategische Weiterentwicklung des Lizenzmanagements, insbesondere im Zusammenhang mit Public Cloud.
- Mit Ihrem Know-how rund um das Lizenz- und Vendor-Management begleiten und beraten Sie als zentrale Ansprechperson bei IT-Beschaffungsprozessen, inkl. Vertragsgestaltung und -verhandlung.
- Ferner stellen Sie die unternehmensweite Softwarelizenz-Compliance sowie deren kostenoptimierten Einsatz sicher und führen sowie betreuen interne sowie externe Audits.
- Wir vertrauen auf Ihre analytischen Fähigkeiten, wenn es um die Berichterstattung zum Status des Lizenz- und Asset-Managements geht.
- Nicht zuletzt optimieren Sie diese Prozesse kontinuierlich mit besonderem Augenmerk auf die Weiterentwicklung und Erhöhung des Automatisierungsgrades.
- Ein erfolgreich abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
- Nachweisbare Berufserfahrung im Softwarevertrags-, Lizenz- und Urheberrecht und Zertifizierungen im Bereich Software Asset Management
- Bestens vertraut mit dem Qualitäts- und Compliance-Management
- Fundiertes Know-how im modernen Betrieb von IT-Infrastrukturen, insbesondere Server und Clients sowie in der Softwareinstallation, -verteilung und -inventarisierung
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ein Plus
Für diese abwechslungsreiche Position suchen wir eine extrovertierte Persönlichkeit, die Lust hat, die Themen Supplier Management und strategisches Sourcing in unserer IT mit Know-how, Engagement und Weitblick voranzutreiben. Sie haben in dieser Rolle nicht nur die Chance, Ihre Fähigkeiten aktiv einzubringen und weiterzuentwickeln – diese Stelle bietet Ihnen viel Gestaltungsspielraum. Hier erwartet Sie ein kompetentes, kontinuierlich weiterwachsendes Team, das stetig wächst und auf ein starkes Miteinander setzt. Unser Ziel ist es, die R+V IT-Services durch die Optimierung der externen Providerbeziehungen und die professionelle Beratung der Fachbereiche laufend zu verbessern – dabei arbeiten wir an der Schnittstelle zum Konzerneinkauf. Das IT-Supplier-Management ist in allen Phasen aktiv und unterstützt sowohl operative als auch taktische und strategische Providerthemen. Freuen Sie sich darauf, gemeinsam mit uns einen spürbaren Mehrwert für die R+V zu generieren – dabei gewährleisten wir den rechtssicheren Einsatz von IT-Fremdpersonal beim Aufbau zukunftsorientierter Sourcing-Optionen. Klingt nach dem, was Sie suchen? Willkommen bei der R+V.
Benefits:
- Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
- Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
- Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
- Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
- Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung.
- Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
- Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
- Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
- Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
- Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.