Job Description
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft!Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.
In Deutschland ist die STRABAG AG Marktführerin im Verkehrswegebau und bietet hierfür sämtliche Leistungen an - von der digitalen Planung über die Baustoffgewinnung und -produktion, den Bau der Projekte bis hin zur Wartung und Unterhaltung durch eigene Straßenbetriebsdienste.
- Koordination und Kontrolle von Terminen und Qualität der Eigen- und Fremdleistungen auf der Baustelle
- Führung und Bereitstellung aller im Zuge des Bauablaufs notwendigen Unterlagen wie u. a. Aufmassblätter, Bautagebuch und Abgrenzungen
- Ausschreibung, Vergabe und Kontrolle von Leistungen im Einvernehmen mit der Projektleitung
- Unterstützung bei der Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle sowie bei der Nachtragsgestaltung und -Durchsetzung
- Mithilfe bei der Erstellung und Pflege der erforderlichen Arbeitskalkulation
- Disposition von Personal und Geräten
- Unterstützung der Projektleitung bei der Vergabe von Nachunternehmerleistungen
- Teilnahme an Baubesprechungen
- Abgeschlossenes Studium (FH/TU) im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung
- Einschlägige Berufserfahrung im Verkehrswegebau oder in vergleichbarer Aufgabenstellung
- Kenntnisse in MS-Office sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO)
- Führungserfahrung, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit
- Teamgeist, eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Karriereentwicklung
- Parkplatz
- kostenlose Getränke
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Tarifvertrag
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- gute Verkehrsanbindung
- Company Bike