Job Description
Wir suchen für unser Team Düsseldorf eine/n
Senior Controller:in (m/w/d).
Wir sind net.D – das Netz für Düsseldorf. Du kennst uns noch nicht. Aber du wirst noch viel von uns hören. Denn wir sind wohl das einzige Highspeed-Netz, das so fair, so nah, so klar und so Düsseldorf ist, wie du es bist. Hört sich spannend an? Dann steige bei uns ein, gehöre dem Team der ersten Stunde an und lass uns gemeinsam, mit dir als unsere/r kaufmännische/r Allrounder:in (m/w/d), die Internetversorgung in der schönsten Stadt am Rhein aufs nächste Level bringen.
Neu, frisch & stark: als vollfinanziertes und eigenständiges Start-Up bieten wir dir die Möglichkeit, dich selbst einzubringen und deine Vision in unsere Strategie einfließen zu lassen.
- Fachliche und operative Unterstützung in verschiedenen kaufmännischen Bereichen wie Finanzmanagement, Controlling, Personalwesen, Einkauf, Recht & Regulierung
- Verantwortung für die Steuerung und Umsetzung von Planungs- und Abschlusszyklen auf monatlicher, quartalsweiser und jährlicher Basis
- Konzeption und Durchführung des Reportings
- Betreuen und Optimieren von wesentlichen Prozessen im Personal- und Einkaufsbereich
- Zusammenarbeit und Abstimmung mit der ReWe- und Controlling-Einheit
- Beratung der Geschäftsführung und der operativen Führungskräfte bei der wirtschaftlichen Steuerung und Unterstützung strategischer Entscheidungen
- Zentrale/r Ansprechpartner:in für kaufmännische Themen sowohl intern als auch extern
- Optimierung kaufmännischer Prozesse
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Aus- bzw. Weiterbildung
- Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabe im Financials Umfeld
- Erfahrungen im Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise SAP) sowie sichere Anwendung der gängigen MS Office Programme
- Gute Kenntnisse im Controlling, Finanz- und Rechnungswesen, im Wirtschaftsrecht sowie im Personal- und Organisationsmanagement
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke mit Problemlösungskompetenz, Zielorientierung
- Wertschätzender Umgang und Teamgeist
- Hohe Teamfähigkeit
- Kritik- und Konfliktfähigkeit
- Ausgeprägten Start-Up und Hands On Mentalität, sowie Lösungsorientierung
- Unternehmerische Denk- und Arbeitsweise
- Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsfähigkeit