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Job Description

Wir sind seit 1965 ein führendes Unternehmen im Flachdachbau mit bundesweit 26 Standorten, mehreren Tochterfirmen und rund 750 Mitarbeitern. Durchdachte, individuelle Konzeptionen und hervorragende Bauausführung unter Berücksichtigung neuester Technologien in Bezug auf Abdichtungen machen uns zu einem anerkannten Partner am Bau und verschafften uns eine solide Marktstellung.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen technischen Betriebsleiter (m/w/d) im Flachdachbau.


  • Übernahme der operativen Führung und fachliche Verantwortung für unsere Bauleiter und Kolonen
  • Koordination, Steuerung und Betreuung dieser als auch Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit und Erfüllung der Kundenwünsche
  • Zentraler Ansprechpartner für das Team bei fachlichen Fragen und Förderer des starken Teamzusammenhalt
  • Regelmäßige Besuche der Baustellen und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsvorschriften
  • Erstellung von fachlichen interne und externe Schulungskonzepten als auch deren Umsetzung
  • Optimierung und Weiterentwicklung unserer Prozesse
  • Entwickelung und Implementierung von Best Practices zur Prozessbeschleunigung als auch zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit

  • Dachdeckermeister bzw. abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Bautechnik oder ähnlich fachspezifischer Studienrichtung oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Baugewerbe
  • Qualifizierte Kenntnisse im Baurecht/VOB, Bauleitung, Aufmaß und Abrechnung im Flachdachbau bzw. Baugewerbe
  • Hohes Engagement, Flexibilität, kundenorientiertes Handeln und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Redegewandtheit sowie strategisches Denken und Handeln
  • Erste Führungserfahrung in vergleichbarer Position ist wünschenswert
  • Gutes Netzwerk und Verwurzelung in der Region sind von Vorteil

  • Ein erfolgreiches und freundliches Team
  • Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
  • Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
  • Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten
  • Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge)
  • Mitarbeiterbenefits (Jobbike, Vorteilsportale mit Rabattaktionen)
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Eine sehr vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe.
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