Job Description
Ort: | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 854480
Was wir zusammen vorhaben:
Als Teil des Bereichs Corporate Responsibility treibst du jeden Tag die Nachhaltigkeitsaktivitäten des Konzerns voran. Bei dir laufen alle Fäden zusammen - als kreativer Macher verantwortest und steuerst du die Implementierung des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes im Unternehmen. Unterstützt wirst du von einem engagierten Team aus Fachkolleg:innen innerhalb des Bereichs Nachhaltigkeitsstrategie und -projekte und in den beteiligten Fachbereichen. Du berichtest an den Head of Nachhaltigkeitsstrategie und -projekte.
Du fungierst als erster Ansprechpartner, Problemlöser und hast mit dem Gespür für den richtigen Weg stets das große Ganze und den Erfolg des Konzerns im Blick. In Deiner Position prägst du die Wahrnehmung der gesamten REWE Group gegenüber ihren Stakeholdern.
Zur Unterstützung für unser dynamisches Team suchen wir flexible Köpfe mit guten Ideen, Leidenschaft und Spaß daran, etwas zu bewegen. Lass uns gemeinsam die Nachhaltigkeit bei der REWE Group und ihren Vertriebslinien gestalten.
Was du bei uns bewegst:
- Steuerung ist dein Ding: Du koordinierst das Projektteam, kommunizierst zu Schnittstellen und Stakeholdern und sorgst für die Weiterentwicklung der implementierten Prozesse.
- Du packst an: Du bringst viel Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Überwachung von großen Projekten mit.
- Du hast alles im Blick: Du planst, überwachst und steuerst eigenverantwortlich das Konzernprojekt zur Umsetzung des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes in der REWE Group und berücksichtigst dabei externe und interne Einflüsse.
- Du bist mittendrin: Du bist Teil eines engagierten Teams aus Nachhaltigkeitsexpert:innen, die mit viel Leidenschaft Transformation vorantreiben.
- Du bist kompetenter Ansprechpartner: Du bist zentraler Ansprechpartner und arbeitest in einer Schnittstellenfunktion mit Vertretern verschiedener Fachbereiche, wie z.B. Compliance, Recht, Einkauf, Nachhaltigkeit Ware sowie weiteren Vertretern der Vertriebslinien der REWE Group, national wie international.
- Du denkst weiter: Im Rahmen der Umsetzungsstrategie treibst du mit uns kontinuierlich die Verbesserung von Prozessen und Arbeitsabläufen im Unternehmen voran. Dabei hältst du die Entwicklung der Regulierung im Blick.
Was uns überzeugt:
- Zuallererst Deine Persönlichkeit: Du bist kommunikativ, durchsetzungsstark und arbeitest gerne im Team. Diplomatisches Geschick, Eigeninitiative, Belastbarkeit und ein verbindliches Auftreten gehören außerdem zu Deinen Stärken.
- Eine strukturierte Vorgehensweise sowie ein kritisches und analytisches Denk- und Urteilsvermögen runden Dein Profil ab.
- Du verfügst über konzeptionelle Stärke bei der Implementierung und Umsetzung von vielschichtigen Lösungsstrategien und lässt dich von Rückschlägen nicht entmutigen.
- Sehr gute Präsentationsstärke und Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartnern und Stakeholdern wie Juristen, Top Management und internationalen Einheiten zeichnen dich aus.
- Du verfügst über ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement, Umweltmanagement oder ähnlichen Fachbereichen.
- Du konntest bereits mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der Leitung von komplexen, strategischen Projekten und in der Steuerung von Dienstleistern, idealerweise im Nachhaltigkeitsbereich, sammeln.
- Expertise im Bereich Menschenrechte in der Lieferkette ist wünschenswert.
- Routinierten Umgang mit den MS-Office-Produkten setzen wir voraus.
- Du hast Interesse an einer persönlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
Was wir bieten:
Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
- Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge.
- Zuschüsse für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing.
- Mitarbeitendenrabatt: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DERTOUR Group.
- Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
- Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
- Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
- Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
Weitere Informationen erhältst du unter karriere.rewe-group.com.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 854480)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.