Jobware GmbH

Job Description

Mit über 25 Jahren Erfahrung und acht Standorten in Frankfurt Schwanheim, Frankfurt Dornbusch, Kelsterbach, Neu-Isenburg, Heusenstamm, Offenbach und Hofheim am Taunus sowie der Kompetenz von rund 180 Mitarbeitern ist Schon & Jansen im Rhein-Main-Gebiet eine TOP Adresse im Bereich ambulanter Pflege und Tagespflege. Zu unseren Werten zählen Lebens- und Arbeitsfreude, Anerkennung und Wert­schätzung. Wir arbeiten fair, positiv und lösungs­orientiert. Ein offenes Betriebs­klima mit einem kollegialen Führungs­stil ist für uns selbst verständlich. Konstruktive Kritik, Anregungen und Ideen sind ausdrücklich erwünscht.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeit­punkt mehrere

Pflegehilfskräfte (m/w/d) für die ambulante Pflege

in Voll- und Teilzeit

Verfügbar in: Frankfurt Oberrad, Frankfurt Dornbusch, Frankfurt Schwanheim, Neu- Isenburg, Offenbach, Heusenstamm, Hofheim am Taunus


  • Sie sind verantwortlich für einen festen Kundenkreis
  • Sie führen unterschiedliche Maßnahmen in der Pflege durch (Körperpflege, Hilfe­stellungen beim Duschen, Hilfe beim Essen, Verabreichen von Medikamenten, Gewichtskontrolle etc.)
  • Sie unterstützen bzw. übernehmen die hauswirtschaftliche Versorgung (z. B. Reinigung und Pflege der Wohnung / Wäsche, Einkäufe etc.)
  • Sie beziehen die pflegebedürftige Person und die Angehörigen in das Pflege­geschehen mit ein

  • Freude an der Pflege und am Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Professionalität und Teamfähigkeit
  • Eine Ausbildung ist nicht zwingend erforderlich
  • Ein PKW-Führerschein ist wünschens­wert – aber nicht zwingend erforderlich

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden und zukunftssicheren Markt
  • Einstiegsstundenlohn nach Anlehnung an den Tarifvertrag öffentlicher Dienst zzgl. Zeitzuschläge und jährlicher Sonderzahlung
  • Nach 6 Monaten die Möglichkeit auf ein Wunsch Job-Rad auch zur Privat­nutzung
  • Bis zu 35 Tage Urlaub
  • Langfristige Dienst- und Urlaubsplanung
  • Zeitgemäße Arbeitsmittel:
    • E-Auto
    • E-Bikes, E-Roller
    • Bezuschussung von wetterfester Kleidung
    • Moderne Kommunikationsmittel: Smartphone mit digitaler Daten­erfassung
  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Geregelte und fachgerechte Einarbeitung
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