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Sparda-Bank Hannover eG

  • Minden
  • Post Date: 10. July 2024
Job Description

Die Sparda-Bank Hannover ist eine Genossenschaftsbank mit Tradition seit 1903. Unser Ziel: unkomplizierte, leistungsstarke Finanzlösungen und ein fairer, freundlicher Service. Der Schlüssel zu unserem Erfolg? Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, deren Zufriedenheit und Ausbildung uns besonders am Herzen liegen.

Für unsere Filiale in Minden suchen wir in Voll- oder Teilzeit einen

Kundenbetreuer (m/w/d) im Geschäftsbereich Geldanlage


  • Sie erfüllen die Wünsche unserer Kunden in der persönlichen Beratung und bauen bestehende Kundenbeziehungen aus, indem Sie unter Berücksichtigung von Kundeninteressen und betriebswirtschaftlichen Zielen unsere Kunden im Wertpapier-, Investment- und Passivgeschäft beraten und betreuen
  • Mit Ihrer Fachkompetenz begeistern Sie neue Kunden von uns
  • Mit dem ganzheitlichen Anlageansatz überzeugen Sie unsere Kunden nicht nur von unseren Produkten, sondern auch von den Angeboten unserer Kooperationspartner
  • Sie unterstützen unsere Kunden im Rahmen ihrer persönlichen Vorsorgeentscheidungen mit unseren ganzheitlichen Vorsorgelösungen

Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung und möchten unsere Kunden rund um Finanzdienstleistungen beraten. Schön, wenn Sie auch bereits über relevante Erfahrungen im Umgang mit Kunden verfügen. Wir wünschen uns von Ihnen ein freundliches Auftreten und Spaß am kundenorientierten Vertrieb.


  • Eine langfristige Perspektive in einem leistungsstarken und zukunftsorientierten Unternehmen
  • Die Vergütung erfolgt auf Grundlage unseres Tarifvertrags
  • Mit unserem Paket aus Vergütung, festen Sonderzahlungen und der betrieblichen Altersvorsorge zahlen wir in Summe mehr als 14 Monatsgehälter, das entspricht bei Vollzeit einem Bruttojahresgehalt von bis zu 69.150,00 Euro
  • Großzügiger Fahrgeldzuschuss und vermögenswirksame Leistungen
  • Gezielte Fortbildungsmaßnahmen
  • Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten und individuelle Teilzeitmodelle
  • 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Urlaubstage bei persönlichen Anlässen, Heiligabend und Silvester sind frei
  • Regelmäßige Veranstaltungen für Mitarbeitende und gemeinsame Feiern
  • Regelmäßige After-Work-Angebote (z. B. Rückenfitness, Kreativkurse, Ernährungsberatung und Persönlichkeitstraining)
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