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Job Description

PROTEKTOR ist ein erfolgreiches und hochinnovatives international ausgerichtetes Unternehmen der Metall- und Kunststoffverarbeitung. Mit über 500 Mitarbeitern sind wir führender Hersteller von Metall- und Kunststoffprofilen für die Bauindustrie.

Im Bereich des Marketings sind wir stark, kreativ und modern ausgerichtet. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin Sie in Voll- oder auch Teilzeit als

Art Director / (Senior) Mediengestalter (m/w/d)


  • Weiterentwicklung unserer Markenidentitäten und Brands innerhalb der Unternehmensgruppe
  • Kommunikationsstarke Schnittstelle zwischen Marketing und den weiteren Stakeholdern im Unternehmen
  • Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von Kreativstrategien
  • Realisierung der Konzepte und Designs für Kampagnen, Werbemittel (Print & Digital) sowie diverse Medienprojekte
  • Begleitung des gesamten kreativen Prozesses sowie Einhaltung des Corporate Design
  • Förderung des Kreativprozesses sowie Entwicklung gemeinsamer Potenziale und Ideen

  • Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Grafik-, Medien- oder Kommunikationsdesign oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung auf Agentur- oder auf Unternehmensseite
  • Souveräner Umgang mit der Adobe Creative Cloud, allen gängigen MS Office-Programmen, sowie ein gutes Gespür für Design, Farbe, Typographie und Key-Visuals
  • Kenntnisse in PIM/MAM-Systemen sowie erste Erfahrungen im Erstellen von 3D-Modellen (Renderings) wünschenswert
  • Hohe Kommunikationsfähigkeiten, starke Eigenorganisation sowie eine Affinität zu IT-Themen
  • Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
  • Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise

  • Einbindung in ein erfolgreiches Team sowie eine umfangreiche, mehrmonatige Einarbeitung
  • Ein kollegiales und professionelles Umfeld mit großem Gestaltungsspielraum und vielfältigen persönlichen Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Langfristige Perspektiven und Werteverständnis in einem erfolgreichen Familienunternehmen
  • Attraktive Rahmenbedingungen, wie eine unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit für flexibles sowie mobiles Arbeiten
  • Smartphone und benötigte Hardware fürs mobile Arbeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, wie z. B. Zuzahlungen zum Fitnessstudio und PC-Arbeitsplatzbrille
  • verschiedene Zuwendungen, wie z.B. bei langjähriger Betriebszugehörigkeit oder zu familiären Anlässen
  • Zuschüsse zu Vermögenswirksamen Leistungen oder zur Entgeltumwandung für die Altersversorgung (Rahmenvertrag mit attraktiven Sonderkonditionen)
  • und weitere attraktive Vorteile wie z. B. Bike-Leasing, Kfz-Leasing, Corporate Benefits und unsere firmeneigene Kantine
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