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Job Description

Die Alexianer sind ein Unternehmen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft, in dem bundesweit rund 30.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt sind.
Als Tochtergesellschaft der Alexianer sorgt die Alexianer St. Martinus GmbH mit modernster Technik, erfahrenen Ärzten und hochqualifiziertem Pflegepersonal für medizinische Grund- und Regelversorgung in Düsseldorf. Unsere Einrichtung verfügt über 209 Betten, verteilt auf sechs Hauptfachabteilungen. Hinzu kommen mehrere zertifizierte Leistungszentren.

Verstärken Sie unser Team als

Senior-Controller (m/w/d)
in Teilzeit oder Vollzeit (75 % - 100 %) an unserem Standort in Düsseldorf.


  • Ansprechpartner der Mitarbeitenden und Führungskräfte hinsichtlich aller Fragen im Bereich Controlling
  • Erstellung von Kennzahlen, Gewinn- und Verlustrechnung, Deckungsbeitragsrechnung etc.
  • Verantwortung für die interne und externe Datenlieferung
  • Durchführung von Budgetgesprächen mit den Verantwortlichen im Haus
  • Vorbereitung von Budgetverhandlungen mit den Sozialleistungsträgern
  • Zusammenarbeit mit einem überregionalen Controlling-Team an drei Standorten im Rheinland

  • Abgeschlossenes betriebs- oder gesundheitswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling idealerweise im Krankenhausumfeld
  • Hohes Maß an Zahlenaffinität und analytischem Denken sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit
  • Kenntnisse in den gängigen Software-Tools, idealerweise Erfahrungen mit KIS, SAP, TIP BIC (Data Warehouse)

  • Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Jahresurlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.), Betriebliche Altersvorsorge
  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
  • Verschiedene Arbeitsmodelle und zuverlässige Arbeitszeitgestaltung
  • Standortspezifische Angebote zur Gesundheitsförderung sowie Prävention, z. B. vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio ,,fit X" und Angebot von Yoga-Kursen
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungen
  • Familiäres Team und Kommunikation auf Augenhöhe
  • Bike Leasing und Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale
  • Mitarbeiterevents, hausinterne Cafeteria mit Mitarbeiterzuschuss und Möglichkeit zur Anmietung eines Stellplatzes im Parkhaus zu einem reduzierten Preis
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