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VARTA Microbattery GmbH

Job Description

Um gemeinsam zu wachsen und uns der Heraus­forde­rungen von morgen an­zu­nehmen, suchen wir Dich ab sofort für unseren Stan­dort Ellwangen als

IT Service Manager (m/w/d)

Wir machen Menschen unab­hängiger.

Unsere Kunden durch unsere Batterie­techno­logien. Unsere Mit­ar­beiter durch ein Mehr an Perspek­tive. Denn als regionales Traditions­unter­nehmen bietet VARTA Dir einen sicheren Arbeits­platz in einem starken Mit­ei­nander. Und als techno­logie­führende Welt­marke öffnet VARTA Dir Gestal­tungs­spiel­raum in span­nenden Pro­jekten und Auf­gaben im Zukunfts­markt inno­vativer Energielösungen.


  • Verantwortung für die Er­bringung von IT Services in den Bereichen Operations, Infra­struktur, Client Manage­ment und User Helpdesk
  • Steuerung des externen Service Providers und Sicher­stellung der ver­trags­ge­mäßen Leistungs­er­bringung
  • Management des Leistungs­port­folios externer Dienst­leister in den Bereichen Infra­struktur und Client Support
  • Definition, Implementierung und Kontrolle von IT-Dienst­leistungs­prozessen und SLAs zwischen IT und Business­bereichen
  • Erarbeitung, Monitoring und Reporting von KPIs sowie die Durch­führung von Reviews
  • Erstellung von Service- und Betriebs­konzepten

  • Abgeschlossenes Studium oder Aus­bildung im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder eine ver­gleich­bare Qualifi­kation
  • Mehrjährige Berufs­er­fahrung in einer ver­gleich­baren Position sowie umfassendes Ver­ständnis hinsichtlich IT-Architekturen in allen Bereichen der Infra­struktur
  • Erfahrung im IT-Bereich bzgl. (tech­nischer) Dokumentation und Prozess­ge­staltung
  • Hands-on-Mentalität im IT Service und Support­bereich in Verbindung mit der Motivation, Erfahrung zu sammeln und Input zu geben
  • Know-how im IT Service Manage­ment, idealer­weise in der An­wendung von ITIL-Prozessen
  • Sehr gute Englisch­kennt­nisse in Wort und Schrift erforder­lich
  • Sicheres und selbst­be­wusstes Auf­treten gegenüber Kunden
  • Strukturierte, analytische und eigen­ver­ant­wort­liche Arbeits­weise
  • Kunden­orientierung, Kommuni­kations­stärke und Team­fähigkeit

  • Tarifliche Vergütung
  • Flexible Arbeits­zeiten, Home­office möglich
  • Rabatte und Ver­günstigungen in Web­shops und bei regionalen Kooperations­partnern
  • Sport- und Fitness­an­gebote (z. B. Business Bike)
  • Werksver­kauf
  • Betriebs­restaurant und kosten­loses Wasser
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