Wir bei ARNOLD verfolgen das Ziel, nachhaltiges Handeln in allen Bereichen unseres Schaffens zu verankern. Über 1.400 Mitarbeitende treiben täglich den Fortschritt im Bereich der Verbindungs- & Kaltumformtechnik voran. Damit sorgen sie dafür, dass unsere Kunden ihre großartigen Innovationen erst möglich machen können. ARNOLD steht für partnerschaftliche, teamorientierte Strukturen sowie eine inspirierende, offene und fördernde Unternehmenskultur – alles eingebunden in das starke Netzwerk der global agierenden Würth Gruppe.
Eigenständige Betreuung und Durchführung von Projekten im Bereich Learning & Development
Selbstständige Entwicklung von Web Based Trainings und Lernvideos
Ausarbeitung von Drehbüchern, Content-Produktion und Begleitung der Testphase
Zusammenarbeit mit den jeweiligen Projektteams
Betreuung und Begleitung durch einen Paten
Eingeschriebenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Erwachsenenbildung, Wirtschaftswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang
Interesse an Personalentwicklung und digitale Medien
Selbstständige, gewissenhafte und kreative Arbeitsweise
Sehr gute PowerPoint Kenntnisse sind von Vorteil
Große Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und im Team
Gleitzeitmodell
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Einkaufsvergünstigungen
Betriebsrestaurant
Zahlreiche Sport- und Fitnessangebote bei ARNOLD und Würth