Job Description
Es sind die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtwerke Düsseldorf, die täglich rund 600.000 Menschen mit Strom, Gas, Wasser, Fernwärme und den dazugehörigen Dienstleistungen versorgen. Nutze Deine Chance, gemeinsam mit uns neue Energiewelten zu gestalten und bewirb Dich jetzt bei uns! Nimm die spannende Herausforderung bei einem der führenden regionalen Infrastrukturdienstleister Deutschlands an.
- Du bist verantwortlicher Security-Engineer im Bereich IT-Security & OT zur Etablierung und zum Betrieb eines Security Operations Center (SOC)
- Auch gehört der Ausbau und die Weiterentwicklung der für den SOC-Betrieb relevanten Infrastrukturen und Prozesse zu deinen Aufgaben
- Du bist verantwortlich für die Steuerung von externen Dienstleistern und Managed Service Partnern in deinem Beriech
- Zudem obliegt dir die Erstellung und Umsetzung neuer IT-Sicherheitskonzepte und Anbindung von Bereichen zu deinen Tätigkeiten
- Weiterhin bist du für die Administration und die Weiterentwicklung unserer SIEM-Infrastruktur zuständig
- Du zeigst Präventivmaßnahmen zur Erkennung von Schwachstellen auf und treibst die Projektierung und Umsetzung voran
- Dein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) im technischen oder IT-Bereich oder gleichwertige Fähigkeiten oder Erfahrungen bilden die theoretische Basis
- Du hast fundierte Kenntnisse über Cyber Security Lösungen, wie Firewalls und Remote Access Systeme und im Einsatz eines Cyber Defense Centers
- Wir erwarten Erfahrung in der Implementierung und Betrieb von SIEM Systemen, EDR-, XDR- und NDR Lösungen sowie Schwachstellenmanagement Lösungen
- Weiterhin bringst du Erfahrung entweder als Cyber Security Analyst in einem Security Operations Center (SOC) oder als Projektumsetzender im Bereich SOC/CDC, idealerweise im Kritis-Umfeld mit
- Zudem erwarten wir außerdem hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, ein sicheres Auftreten, eine ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Beratungskompetenz, hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Mehr als sechs Wochen Urlaub
- Auszeit von bis zu drei Monaten zusätzlich
- Individuelle Entwicklung statt nur Weiterbildung