Job Description
Höchster Vorsorge ist die gemeinsame Dachmarke der Pensionskasse der Mitarbeiter der Hoechst-Gruppe VVaG, der Höchster Pensionskasse VVaG und der Höchster Pensions Benefits Services GmbH und bündelt betriebliche Vorsorgelösungen in einer Hand.
Verstärke den Geschäftsbereich BAV-Service der Pensionskasse der Mitarbeiter der Hoechst-Gruppe VVaG mit Engagement und Leidenschaft.
- Betreuung und Beratung unserer Kunden (Trägerunternehmen, Pensionskassen,
Pensionsfonds) als Fachexperte (m/w/d) für betriebliche Altersversorgung (bAV) und
entsprechende Systeme für Firmendirektzusagen - Fester Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden bei allen Einzelfragen der bAV
- Konzeption individueller Lösungen zu Einzelfragen und ganzen bAV-Systemen unter
Berücksichtigung der gesetzlichen Rahmenbedingungen und der relevanten
betrieblichen/tarifvertraglichen Regelungen - Implementierung, Anpassung und Neugestaltung von Versorgungssystemen der bAV, inklusive fachlicher Steuerung der Frontend- und Backend-Prozesse sowie sorgfältige Prozess-/Systemdokumentation
- Eigenständige Durchführung von Kundenterminen (Produktvorstellungen, Feedback-
Gespräche etc.) sowie Präsentation der Arbeitsergebnisse – sowohl intern vor Fachkollegen
als auch bei Kunden und deren Belegschaftsvertretungen vor Ort - Aktive Mitarbeit an übergreifenden Projekten (ggf. auch in leitender Funktion), bspw. bei
der Einführung/Weiterentwicklung von digitalen Angeboten und Employee Self Services - Mitwirkung und Teilnahme an Informationsveranstaltungen (auch als Fachreferent (m/w/d))
- Unterstützung bei der Gestaltung der Außendarstellung unseres Unternehmens
- Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung gepaart mit Fachkenntnissen in der betrieblichen Altersversorgung
- Überzeugendes, professionelles Auftreten auf allen Ebenen
- Ausgezeichnetes Kommunikationstalent, Eigeninitiative und eine gute Portion Teamgeist
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein Langzeitkonto
- Ein attraktives Vergütungspaket mit entsprechenden Sozialleistungen
- 30 Tage Urlaub
- Viele weitere Vorteile, wie z.B. betriebliche Altersversorgung, kostenfreie Getränke, Kantine u.v.m.