Job Description
MKS Instruments ermöglicht Technologien, die unsere Welt verändern. Wir liefern grundlegende technologische Lösungen für hochmoderne Halbleiterfertigung, Elektronik und Packaging sowie für industrielle Spezialanwendungen. Mit unseren umfassenden wissenschaftlichen und technischen Fähigkeiten entwickeln wir Instrumente, Systeme, Subsysteme, Prozesssteuerungslösungen und Spezialchemikalien, die vielen der weltweit führenden Technologie- und Industrieunternehmen leistungsstärkere Prozesse, optimierte Produktivität und einzigartige Innovationen ermöglichen. Unsere Lösungen sind entscheidend, wenn es darum geht, die Herausforderungen der Miniaturisierung und Komplexität bei der Herstellung hochmoderner Geräte anzugehen. Sie ermöglichen mehr Leistung, höhere Geschwindigkeit, verbesserte Funktionen und optimierte Konnektivität. Unsere Lösungen sind zudem fundamental, um ständig steigende Leistungsanforderungen in einer Vielzahl von industriellen Spezialanwendungen zu erfüllen. Weitere Informationen finden Sie unter www.mksinst.com.
MKS in Berlin stellt ein:
Beauftragter (m/w/d) Ausfuhr- und Importkontrolle / Speditionskaufmann/-frau mit Schwerpunkt Luftfracht
Referenznummer: R10695
In Ihrer Rolle als Beauftragter (m/w/d) Ausfuhr- und Importkontrolle / Speditionskaufmann/-frau mit Schwerpunkt Luftfracht sind Sie verantwortlich für die weltweite Versandabwicklung (inkl. Rechnungsprüfung) unserer verfahrenstechnischen Systeme (Anlagen), die technische Gase (Ozon, Ammoniak, CO2) in Reinstwasser lösen und in der Halbleiter- sowie OLED-Display-Fertigung eingesetzt werden. Dabei stellen Sie die Erfüllung aller Vorschriften zum Luftsicherheitsgesetz Exportkontrollgesetzen und Zollformalitäten sicher.
- Abwicklung, Überwachung von Ein- und Ausfuhrvorgängen (Zollbeauftragter Import / Export) unter Einhaltung der zoll- und außenwirtschaftlichen rechtlichen Vorschriften, sowie der Anwendung des US-Re-Exportrechts (Exportkontrollbeauftragter)
- Komplette selbstständige Versandabwicklung von Inlands- und Auslandsaufträgen sowie
- Erstellung der erforderlichen nationalen und internationalen Versand- und Ausfuhrdokumente
- Fachbezogene Stopp- und Weisungsbefugnis gegenüber Mitarbeitern zur Sicherstellung und Einhaltung der zollrechtlichen und außenwirtschaftlichen Vorschriften
- Korrespondenz mit Kunden, Zollämtern sowie Behörden (BAFA, LBA), in deutscher und englischer Sprache einschließlich der Erstellung geforderter Berichte und Auswertungen.
- Verantwortung für Stammdatenpflege der zollrechtlichen Klassifizierung und Tarifierung der Waren, Pflege der zollrechtlichen Stammdaten sowie Ursprungs- und Präferenzermittlung (Gesamtverantwortlicher Präferenzen)
- Weiterentwicklung, Gestaltung und Dokumentation der Versand- und Zollprozesse
- Erstellung/Pflege relevanter Prozessbeschreibungen sowie Durchführung von Mitarbeiterschulungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d) oder Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Logistikmanagement
- Berufserfahrung im Bereich Versand von Luftfracht und AEO-Zertifizierung
- Fundiertes Wissen in der Importkontrolle und Exportkontrolle sowie Kenntnis der aktuellen Präferenzabkommen
- Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und benutzerfreundlich darzustellen
- Sie charakterisiert eine kooperative und kollegiale Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit, an mehreren Projekten bzw. Themen parallel zu arbeiten
- Sehr gute MS Office Kenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Globally, our policy is to recruit individuals from wide and diverse backgrounds. However, certain positions require access to controlled goods and technologies subject to the International Traffic in Arms Regulations (ITAR) or Export Administration Regulations (EAR). Applicants for these positions may need to be “U.S. persons.” “U.S. persons” are generally defined as U.S. citizens, noncitizen nationals, lawful permanent residents (or, green card holders), individuals granted asylum, and individuals admitted as refugees.
MKS Instruments, Inc. and its affiliates and subsidiaries (“MKS”) is an affirmative action and equal opportunity employer: diverse candidates are encouraged to apply. We win as a team and are committed to recruiting and hiring qualified applicants regardless of race, color, national origin, sex (including pregnancy and pregnancy-related conditions), religion, age, ancestry, physical or mental disability or handicap, marital status, membership in the uniformed services, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, or any other category protected by applicable law. Hiring decisions are based on merit, qualifications and business needs. We conduct background checks and drug screens, in accordance with applicable law and company policies. MKS is generally only hiring candidates who reside in states where we are registered to do business.
MKS is committed to working with and providing reasonable accommodations to qualified individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation during the application or interview process due to a disability, please contact us at: [email protected].
If applying for a specific job, please include the requisition number (ex: R10695), the title and location of the role.
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