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Job Description

Die Münzenversandhaus Reppa GmbH ist ein mittelständisches, innovatives Familienunternehmen im Versandhandel. Dank unserer treuen Kunden blicken wir mittlerweile auf eine über 50-jährige Firmengeschichte mit stetigem Wachstum zurück. Wir möchten unsere Reppa-Familie vergrößern, um uns für interessante Projekte in der Zukunft aufzustellen.


  • Analyse und Optimierung: Sie analysieren die Website-Performance, identifizieren Optimierungspotenziale und erstellen Reports mit konkreten Handlungsempfehlungen
  • Maßnahmensteuerung: Sie steuern und setzen inhaltliche und technische SEO-Maßnahmen (On- und Off-Page) in Zusammenarbeit mit der Web-Entwicklung und der Datenpflege um
  • Datenfeed-Optimierung: Sie reichern unsere Datenfeeds an und optimieren diese für eine verbesserte Auffindbarkeit
  • Content-Strategie: Sie führen Potenzial- und Themenanalysen durch, erstellen Content-Pläne und identifizieren Content-Lücken
  • Texterstellung: Sie entwickeln neue Inhalte und überarbeiten bestehende Texte, um die Relevanz und Qualität zu steigern
  • Produktdatenpflege: Sie prüfen und optimieren bestehende Produktdaten und erstellen Meta-Tags, -Titel und -Beschreibungen

  • Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT, Marketing oder E-Commerce
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Suchmaschinenoptimierung
  • Umfassende Erfahrungen mit Webanalyse-Tools wie GA4 und SEO-Tools wie Google Search Console, Ryte und Sistrix
  • Gute Kenntnisse mit HTML und CSS sind von Vorteil
  • Starke analytische Fähigkeiten, um datenbasierte Entscheidungen zu treffen
  • Exzellente Fähigkeiten beim Texten in Deutsch
  • Hohe Affinität für SEO- und Online-Trends

  • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem innovativen Familienunternehmen aus der Münzbranche
  • Ein familiäres Arbeitsklima mit Spaß bei der Arbeit
  • Gelebter Teamgeist und ein kollegiales Miteinander vom Mitarbeiter bis zur Geschäftsführung
  • Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch starkes Wachstum
  • Zuschuss zur Förderung der Altersvorsorge
  • Förderung der Gesundheit durch einen Fitness-Zuschuss, eine betriebliche Krankenversicherung sowie die Möglichkeit des JobRad-Leasings
  • Vorteilsprogramm mit hochwertigen Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken, Mitarbeiterrabatte
  • Regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Freier Kaffee, kostenloses Obst
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