Job Description
Das Universitätsklinikum Regensburg dient der Forschung, Lehre und Krankenversorgung. Wir sind Top-Arbeitgeber für 5.000 Mitarbeiter und medizinischer Höchstversorger für ganz Ostbayern. Wir bieten Spitzenmedizin und sind dafür in allen Bereichen personell wie auch technisch ausgestattet. Wir stehen für die optimale medizinische und pflegerische Versorgung unserer Patienten und ein wertschätzendes Miteinander im Team.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Leitung (m/w/d) der Abteilung Finanzen
Die Abteilung Finanzen umfasst derzeit rund 20 Mitarbeitende und ist unterteilt in die Schwerpunkte Finanz- und Rechnungswesen sowie Drittmittel. Neu im Aufbau befindet sich die dem Leiter der Abteilung Finanzen direkt zugeordnete Stabsstelle Steuern. Der Abteilung Finanzen obliegt die umfassende finanzielle Steuerung des Universitätsklinikums. Das Spektrum umfasst dabei im Wesentlichen:
- Kreditorenbuchhaltung
- Debitorenbuchhaltung einschließlich Forderungsmanagement
- Anlagenbuchhaltung
- Treasury und Corporate Finance
- Tax Compliance
- Drittmittelverwaltung
- Auftragsverwaltung für die medizinische Fakultät der Universität
- Finanzielle Administration der Lehrstuhlkooperationen der Universität
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) mit Schwerpunkt Finanzen
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, bevorzugt im Krankenhausbereich
- Exzellente Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB und KHBV sowie im Steuerrecht
- SAP-Erfahrung mit sehr guten Key-User- und Anwenderkenntnissen in den Modulen FI / CO und idealerweise MM
- Dezidierte Erfahrung im Umstieg auf S/4HANA
- Mehrjährige Erfahrung in der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen einer großen Kapitalgesellschaft
- Herausragende organisatorische Fähigkeiten und äußerst strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, gepaart mit Pragmatismus und Lösungsorientierung
- Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe im dynamischen Umfeld von Medizin und Wissenschaft
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum sowie einem hohen Maß an Eigenständigkeit
- Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen im Austausch mit der kaufmännischen Direktorin
- Eine der Aufgabenstellung entsprechende attraktive Vergütungsregelung
- Die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
- Fortbildungsangebote sowie Angebote der Gesundheitsförderung
- Eine gute Busanbindung inklusive Jobticket sowie freie Mitarbeiterparkplätze
- Vergünstigtes Essen in unseren Cafeterias, Mitarbeiterrabatte sowie Corporate Benefits
- Familienfreundlichen Arbeitgeber (u.a. Kinderbetreuung in allen Schulferien, außer Weihnachten, für vier- bis zwölfjährige Kinder)