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Job Description

Die Helaba zählt mit einem Geschäfts­volumen von rund 200 Milliar­den Euro und ca. 6.300 Mit­ar­beitern zu den führenden Banken Deutsch­lands. Wir sind eine Univer­salbank mit starkem regionalem Fokus, ausgewählter inter­nationaler Präsenz und enger Integration in die Spar­kassen­organisation. Von den drei maßgeblichen Rating-Agenturen erhalten wir hervor­ragende Ratings. Unser erfolg­reiches strate­gisches Geschäfts­modell basiert auf den drei Unter­nehmens­sparten Großkunden­geschäft, Verbund-, Privatkunden- und Mittel­standsgeschäft sowie öffentliches Förder- und Infra­struktur­geschäft. Als Spar­kassen­zentral­bank in Hessen, Thüringen, Nordrhein-Westfalen und Brandenburg sind wir starker Partner und Dienst­leister für bundesweit 40 Prozent aller Spar­kassen. In Zukunft wollen wir unsere Markt­position weiter ausbauen. Dafür suchen wir Sie als kompetenten Mitarbeiter zur Verstärkung unseres Teams in Erfurt oder Frankfurt am Main.

Volljurist (w/m/d) Unternehmensfinanzierung & Insolvenzrecht


  • Ihr Aufgabenschwerpunkt ist die umfassende rechtliche Begleitung im Rahmen der allgemeinen Unternehmensfinanzierung, d. h. insbesondere bei Schuldscheintransaktionen, Konsortial- und bilateralen Finanzierungen (z. B. auf LMA Basis).
  • Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Rechtsberatung in Restrukturierungs- und Insolvenzsituationen.
  • Sie sind eigenverantwortlicher Ansprechpartner für die Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen und anderen rechtlichen Erklärungen in deutscher und englischer Sprache.
  • Ihnen liegt die Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und externen Rechtsberatern, die Sie auswählen und koordinieren.

  • Ihre juristische Ausbildung haben Sie überdurchschnittlich erfolgreich mit erstem und zweitem Staatsexamen (mind. befriedigend) oder vergleichbarem ausländischen Studienabschluss (z. B. LL.M.) abgeschlossen.
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in einer Bank oder Rechtsanwaltskanzlei und haben dadurch ein sehr gutes Verständnis für die wirtschaftlichen Zusammenhänge entwickelt.
  • Sie bereichern das Team mit sicheren Kenntnissen im Unternehmensfinanzierungs- und/oder Insolvenzrecht.
  • Die englische Sprache beherrschen Sie verhandlungssicher.
  • Sie übernehmen gerne Verantwortung, bringen sich aktiv ein und meistern souverän komplexe Aufgaben und Situationen. In unserem Team tragen Sie zu einer kooperativen Arbeitsatmosphäre bei und haben Freude daran, bereichsübergreifend zusammenzuarbeiten.

Besonderheiten

  • Wir unterstützen die Zulassung als Syndikusrechtsanwalt.
  • Der Dienstsitz kann wahlweise Erfurt oder Frankfurt a. M. sein.
  • Während der Einarbeitungsphase ist die Bereitschaft zum Reisen an andere Standorte erforderlich.

  • Gestaltungsspielraum: Bei uns finden Sie verantwortungs­volle Aufgaben und können Ihr Arbeits­umfeld aktiv mitgestalten.
  • Entwicklungsangebot: Wir bieten Ihnen ein breites Spektrum an individuellen Entwicklungs­möglichkeiten für Ihr persönliches Weiterkommen sowie die Teilnahme an unserem Mentoring Programm.
  • Faire Vergütung: Bei uns erhalten Sie ein marktgerechtes Gehalt mit leistungs­abhängigen Bestandteilen.
  • Altersvorsorge: Wir bieten Ihnen eine rein arbeitgeber­finanzierte Betriebliche Alters­versorgung. Durch Entgelt­umwandlung können Sie auch zusätzlich noch einen eigenen Anteil beisteuern.
  • Flexible Arbeits­zeitmodelle: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitsmodelle in Teilzeit und Vollzeit mit einem Remote-Anteil bis zu 50 %. Darüber hinaus können Sie bis zu 20 Arbeits­tage pro Kalenderjahr in allen EU-Ländern inkl. der Schweiz mobil arbeiten.
  • Urlaub: Sie können bis zu 30 Tage Urlaub nehmen.
  • Nachhaltigkeitspauschale: Wir zahlen Ihnen monatlich 100 brutto, die Sie für nachhaltige Zwecke frei verwenden können, bspw. zum Kauf des Deutschlandtickets, für die Subventionierung eines JobRads oder für die Finanzierung einer verbesserten Ausstattung des Home-Office.
  • JobRad: Leasen Sie sich mittels Gehalts­umwandlung ein JobRad und seien Sie nachhaltig mobil – auf dem Weg zur Arbeit und in der Freizeit.
  • Vielfalt und Networking: Werden Sie Teil unserer zahlreichen Netzwerke (u. a. NextGeneration, HelaPride, Frauen­netzwerk und HelaNations).
  • Gesundheit und Fitness: Mit unseren Gesundheits­kursen, Betriebs­sport­gruppen, Betriebs­restaurants und einem EAP Employee Assistance Program (ein unabhängiges ganz­heitliches Unterstützungs­programm für mentales Wohlbefinden) bleiben Sie fit am Arbeits­platz.
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