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Papierfabrik Louisenthal

  • Gmund
  • Post Date: 3. July 2024
Job Description

Als Weltmarkt-Spezialist für Banknotenpapiere und Sicherheits-Features herrschen in unserem Anlagenpark höchste Technologie- sowie Sicherheitsstandards. Unsere Aufgaben in den verschiedenen Bereichen sind vielfältig, komplex, wertvoll und sinnvoll: Wir entwickeln mit Banknoten das Fundament einer jeden Volkswirtschaft. Jeder unserer Mitarbeiter, egal in welchem Fachbereich, trägt seinen ganz persönlichen Teil zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Als Tochterunternehmen von Giesecke+Devrient Currency Technology sind wir stolz auf unser Hightech-Handwerk und stets auf der Suche nach qualifizierten Kollegen (m/w/d), die unser Team aktiv mit ihren Fähigkeiten bereichern.

Für unseren Bereich EMSR am Standort Gmund suchen wir einen

Servicetechniker EMSR (m/w/d)


  • Instandhaltung, Installation und Überwachung von Produktionsanlagen für die Papier- und Folien­herstellung
  • Planung und Durchführung von Wartungen und Inspektionen an den Anlagen
  • Betreuung von Automatisierungs-, Prüf-, Inspektions- und Quali­täts­sicherungs­systemen
  • Teilnahme am wechselnden Bereitschafts­dienst
  • Projektmitarbeit in der Automatisierung / Digitalisierung

  • abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) Fachrichtung Energie / Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation z. B. Meister (m/w/d)
  • Kenntnisse im Bereich der Automatisierungslösung SIMATIC S7, TIA und WinCC-Visualisierung
  • Kenntnisse in den Bereichen Antriebstechnik (Siemens, Lenze, Beckhoff) und Feldbussystemen (Profinet / Profibus)
  • Grundkenntnisse in der Installation, Konfiguration und Pflege von IT und Automatisierungsnetzwerkinfrastrukturen
  • Vorkenntnisse im Explosionsschutz sind wünschenswert
  • ausgeprägtes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • hohe Flexibilität und selbstständige Arbeitsweise

  • attraktives Entgeltpaket mit Absicherung durch einen Tarifvertrag
  • betriebliche Altersvorsorge sowie ein 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld
  • flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Teilzeitmodelle
  • ein wertschätzendes Umfeld und eine kollegiale Zusammenarbeit
  • umfangreiche Entwicklungsperspektiven
  • Förderprogramm für Nachwuchstalente
  • modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technologie und höchstem Standard an Arbeitssicherheit
  • breites Angebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (Betriebssportgemeinschaft, Fitnessstudio-Zuschuss, Gesundheitstage)
  • modernes Betriebsrestaurant mit Zuschuss durch den Arbeitgeber
  • kostenloses Angebot an Obst und Getränken
  • Kindertagesstätte vor Ort
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