Job Description
Wir machen Wünsche machbar – unsere Mission ist es, das Leben unserer Kund:innen zu bereichern und mit unseren Finanzdienstleistungen Träume zu verwirklichen. Wir verstehen uns nicht als typische Bank, sondern als lebendige Gemeinschaft von Gestalter:innen, die keine Angst davor haben, neue Wege zu gehen. Dabei setzen wir uns alle auch noch für Themen mit Impact wie Nachhaltigkeit und Digitalisierung ein – ob in unserer Zentrale in Stuttgart, an unserem Standort in Offenbach oder deutschlandweit in unseren 21 Filialen.
Bei der Creditplus denken wir größer, denn wir profitieren von Synergien mit unseren (inter)nationalen Schwestereinheiten und Business Units unter dem Dach der Crédit Agricole. Du siehst, trotzdem mögen wir es familiär: Mit Wertschätzung und Teamspirit arbeiten wir Hand in Hand für die Innovation von Finanzdienstleistungen. Und feiern gemeinsam die großen und kleinen Erfolge. Tschüss eintöniger Arbeitsalltag. Hallo machbar.
Für unser Service Center Kontoabrechnung in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Sachbearbeiter (m/w/d) Kontoabrechnung.
- Bearbeitung/ Verbuchung von Gebühren- und Zinsbuchungen
- Schufameldungen, Rückzahlungen, Mitteilungen an Kunden, Kollegen und Dritte
- Interner und externer Schriftverkehr
- Abrechnung von Konten
- Bearbeitung von Rückzahlungen an Kunden, Händler und Banken
- Durchführung von Ratenplanänderungen/ Korrekturbuchungen
- Bearbeitung von Fremdablösungen
- Teilnahme an Projekten
Widerrufe:
- Bearbeitung von Zins- und Gebührenbuchungen
- Rückzahlungen
- Information an die Kreditabteilung und Händlerüberwachung bei Problemen mit Händlern und Kunden
- Mitteilungen an Händler und Kunden
- Abrechnung von Widerrufskonten
- Korrespondenz mit Anwälten, Ombudsmännern etc., Abstimmung mit Rechtsabteilung
- Erstellung von Mahnungen
- Führen der Gesamt-, Verrechnungs- und Kooperationspartnersubventionsliste
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium
- Erste Berufserfahrung wünschenswert
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Kreativität
- Analytische Denkweise und technische Affinität
- 30 Tage Urlaub + Bankfeiertage (24. und 31.12.)
- 13 Gehälter + Jahresbonus
- Flexible Arbeitszeiten mit attraktivem Gleitzeitmodell und bis zu 60% mobile working
- Umfassende Trainings- und Schulungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie Förderung von berufsbegleitender Weiterbildung
- Verschiedene Gesundheitsangebote wie Vorsorgeuntersuchungen und Gesundheitstage
- Zahlreiche CSR-Projekte für ein besseres Miteinander
- Vermittlung von Kinderbetreuungsangeboten in Zusammenarbeit mit dem pme Familienservice
- Diverse Firmenevents
- Weitere attraktive Mitarbeitervorteile wie Fahrradleasing, Mitarbeiterdarlehen, corporate benefits, kostenloses Wasser + Kaffee, Mitarbeiter werben Mitarbeiter