Job Description
Unsere Strategie? Keine typische Strategieberatung zu sein! Und das ist tief in unserer DNA verankert. Vor 60 Jahren hat BCG die Strategieberatung auf den Kopf gestellt und ist zu einer weltweit führenden Unternehmensberatung aufgestiegen. Wie wir es schaffen, an der Spitze zu bleiben? Ganz einfach: indem wir uns jeden Tag neu erfinden und den besten Talenten und kreativsten Köpfen aus der ganzen Welt ein Zuhause und vielfältige Karrieremöglichkeiten bieten. Wir geben dir die Chance, einen spürbaren Einfluss auf Wirtschaft und Gesellschaft zu nehmen. BCG steht für Authentizität, außergewöhnliche Arbeitsleistung und ausgeprägte Integrität. Gehörst du erst einmal zur Group, unterstützen wir dich dabei, deinen Weg zu gehen, dein Potenzial freizusetzen, den Wandel mitzugestalten und die Welt weiter voranzubringen.
#jointhegroup
Unsere wichtigste Ressource sind unsere Mitarbeiter:innen. Daher zählt das Human Resources Team zu unseren wichtigsten Abteilungen: Vom Recruiting über die Karriereentwicklung der BCGler:innen und die Trainings- und Mobility-Unterstützung bis hin zum Staffing (dem Einsatz unserer Berater:innen für die Kund:innen) sorgt dieses Team maßgeblich dafür, dass BCG nicht einfach nur eine Firma ist, sondern eine Group, in der alle Mitarbeiter:innen sich optimal weiterentwickeln können.
Als dynamischer und motivierter Praktikant (w/m/d) gehörst du sowohl zu unserem Team Employer Branding als auch zum Hochschulmarketing-Team, welche für den gesamten Auftritt der Arbeitgebermarke BCG sowie für die Rekrutierung herausragender Kandidat:innen auf dem deutschen und österreichischen Markt verantwortlich sind. Du bietest Unterstützung bei der Umsetzung der Employer-Branding-Strategie und betreust dabei auch eigene Projekte. Darüber hinaus wirkst du mit bei der Entwicklung von Kampagnen, bei der Umsetzung von Mailings und Newslettern, bei Social-Media-Aktivitäten sowie bei der Erstellung und Gestaltung von Webseiten. Zudem unterstützt du bei der Planung und Durchführung unterschiedlicher zielgruppenspezifischer Recruiting-Veranstaltungen und Personalmarketing-Aktivitäten und hilfst dabei, einen reibungslosen Ablauf sowie eine gute Candidate Experience zu gewährleisten. Dazu gehören die Sichtung der Bewerbungsunterlagen sowie die Pflege der Bewerbungsdatenbank, die Kommunikation mit den Bewerber:innen und die Auswahl der richtigen Kandidat:innen für BCG. Kleinere Projekte zu unterschiedlichsten Recruiting-Themen, Rechercheaufgaben oder die Unterstützung im Active Sourcing runden deine vielfältigen Aufgaben ab.
DEINE KOLLEG:INNEN
Du arbeitest in einem hoch motivierten Team, das für die Arbeitgebermarke BCG verantwortlich ist. Unsere Zusammenarbeit im Team ist geprägt von Respekt, Akzeptanz und gegenseitigem Vertrauen. In engem Kontakt mit den Kolleg:innen aus dem Recruiting-Bereich übernimmst du eigene Aufgabengebiete und kannst dabei jederzeit auf die Erfahrung deiner Kolleg:innen zurückgreifen.
DEINE EIGENSCHAFTEN
- Du interessierst dich für die Themen (Hochschul-)Marketing, Employer Branding und Recruiting.
- Du überzeugst mit einer strukturierten und selbständigen Arbeitsweise.
- Du bist zuverlässig, übernimmst Verantwortung und arbeitest gern im Team.
- Im Umgang mit Kolleg:innen und Dienstleister:innen trittst du stets freundlich und respektvoll auf.
- Du hast kommunikatives Talent sowie gute Networking-Fähigkeiten.
DEINE ERFAHRUNGEN UND QUALIFIKATIONEN
- Du bist als Student:in immatrikuliert (Fachrichtungen idealerweise Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Marketing, Personalmanagement oder ein vergleichbarer Studiengang).
- Du hast ein ausgeprägtes Interesse an (Employer-)Branding-, Recruiting- und Personalmarketing-Themen.
- Du bezeichnest dich als Organisations- und Koordinationstalent mit einer hohen Serviceorientierung.
- Du besitzt idealerweise erste Berufserfahrung durch Praktika oder Volontariate.
- Das MS-Office-Paket beherrschst du sicher.
- Exzellente Kenntnisse in Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.