Job Description
Full Stack Entwickler:in (m/w/d) Das Unternehmen Über 20 Jahre Erfahrung und Entwicklungsarbeit treffen in unserem Team auf Innovationskraft und Verlässlichkeit. Die konsequente Weiterentwicklung unserer Software und der Wille, die Ideen und Wünsche unserer Kund*innen stets in Produktinnovationen einfließen zu lassen, sind unsere Arbeitsgrundsätze. Gemäß dem Motto »Innovation lebt von Weiterentwicklung!« haben wir den Anspruch, dass unsere Kund*innen mit einem jederzeit aktuellen und zeitgemäßen System arbeiten. Wir sind Spezialisten für die Automation von medienübergreifenden Befragungen und Prüfungen sowie Anbieter eines Workflowmanagementsystems für das Qualitätsmanagement in Studium & Lehre. Wir stehen für höchste Effizienz, Automation und Exzellenz in Ihrem Befragungs- und Qualitätsmanagement sowie Prüfungswesen. Unsere webbasierten Lösungen unterstützen den gesamten Kreislauf von der Kompetenzvermittlung, über die Evaluation bis hin zur automatisierten Feedbacks. Derzeit beschäftigen wir an unserem Unternehmenssitz in der Hansestadt Lüneburg sowie den zwei weiteren Standorten in Edinburgh & Budapest insgesamt über 70 Mitarbeiter*innen. Du arbeitest an einer modernen und frisch releasten Software zur teilautomatisierten und KI-gestützten Auswertung von Umfragedaten. Die Software wurde agil nach heutigen Standards wie z.B. automatisierten Pipelines für CI/CD, peer Reviews und einem Fokus auf Code Qualität entwickelt und in der Azure Cloud eingerichtet. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams: Full Stack Entwickler:in in Vollzeit Deine Aufgaben Du arbeitest an einer modernen und frisch releasten Software zur teilautomatisierten und KI-gestützten Auswertung von Umfragedaten. Gemeinsam mit dem Produkt Management arbeitest du an neuen Releases und optimierst das Produkt. Du kannst dich sowohl im Backend in Java, als auch im Frontend in Angular austoben. Nicht zuletzt findest du Mittel und Wege, um unsere Infrastruktur und den CI/CD Prozess deiner Anwendungen weiter zu automatisieren. Das bringst Du mit Mehrjährige Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Java und Spring (Boot), sowieso MySQL. Abgeschlossenes Studium in Informatik oder einem verwandten Fach, eine gleichwertige Ausbildung (z. B. Fachinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation sind wünschenswert. Fundierte Kenntnisse in der Frontend-Entwicklung - idealerweise mit Angular. Grundlegende Kenntnisse in der (Azure) Cloud-Entwicklung. Erste Erfahrungen in der Agilen Entwicklung. Motivation, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, effektiv in einem interdisziplinären Umfeld zu arbeiten. Was wir bieten Dein Start bei evasys : Wir wollen, dass du dich von Anfang an wohlfühlst und du direkt mit dem Netzwerken starten kannst. Deshalb wird ein auf dich zugeschnittenes Onboarding vorbereitet. Außerdem stellen wir dir für eine gute Einarbeitungsphase einen Mentor / Mentorin an deine Seite. Software-Unternehmen mit familiärem Flair: Auch wenn wir ein gewachsenes Unternehmen sind, haben wir unsere offene Kultur stetig gefördert. Wir duzen uns, haben flache Hierarchien und sehr hilfsbereite Kolleg*innen. Homeoffice und flexible Arbeitszeiten: Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen individuelle Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Dazu gehört Teilzeitarbeit, Homeoffice-Gewährung zur Reduktion der Pendelzeit oder Betreuung der Kinder. In Krisensituationen, z.B. Krankheitsfälle von Angehörigen, kann eine Freistellung oder zeitlich befristete Reduzierung der Wochenarbeitszeit erfolgen. Ergonomisches Arbeiten: Für deine Tage im Büro findest du ergonomische Arbeitsplätze und alles an Equipment, was du benötigst. Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden durch betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Vierbeiner willkommen: Du möchtest deinen Hund mitbringen? Sehr gerne. Bei uns ist jeden Tag »Bring-deinen-Hund-mit-zur-Arbeit-Tag«. Geburtstage richtig feiern: Ein halber geschenkter Urlaubstag zu deinem Geburtstag, zusätzlich zu den 30 Tagen Urlaub. Kontinuierliches Lernen: Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Mobilität: Leasingmöglichkeit von (E-)Bikes und ein kostenloser PKW-Parkplatz, sowie Jobrad. Unsere Hauspost: Schlange stehen ist nicht dein Ding? Dann lass dir deine Pakete doch einfach ins Office liefern. Noch mehr Benefits: Regelmäßige Team-Events (z.B. Teambuilding, Sommerfest, Weihnachtsfeier), kostenlose Getränke im Büro, Teilnahme an Corporate Benefits, Firmenlauf und vieles mehr. Wir hoffen es ist auch etwas für dich dabei! Klingt das nach Deinem Job? Super! Dann sende Deine Bewerbungsunterlagen bitte unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Einstiegstermins über unser Bewerbungsportal zu Händen unserer Personalreferentin, Frau Jana Baus. Dazu klicke auf den "Bewerben"-Button. Solltest Du vorab Fragen zum Jobangebot haben, rufe uns einfach unter der Telefonnummer 04131-736079 an! Wir freuen uns auf Dich! Bewerben Bewerben Teilen Bewerben Arbeitszeit Vollzeit Standort Konrad-Zuse-Allee 13, 21337 Lüneburg, Deutschland Hybrides Arbeiten Arbeitsverhältnis Festanstellung Das Unternehmen Über 20 Jahre Erfahrung und Entwicklungsarbeit treffen in unserem Team auf Innovationskraft und Verlässlichkeit. Die konsequente Weiterentwicklung unserer Software und der Wille, die Ideen und Wünsche unserer Kund*innen stets in Produktinnovationen einfließen zu lassen, sind unsere Arbeitsgrundsätze. Gemäß dem Motto »Innovation lebt von Weiterentwicklung!« haben wir den Anspruch, dass unsere Kund*innen mit einem jederzeit aktuellen und zeitgemäßen System arbeiten. Ein familienfreundliches Unternehmen Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Dazu gehört Teilzeitarbeit, Homeoffice-Gewährung zur Reduktion der Pendelzeit oder Betreuung der Kinder. In Krisensituationen, z.B. Krankheitsfälle von Angehörigen, kann eine Freistellung oder zeitlich befristete Reduzierung der Wochenarbeitszeit erfolgen. Zudem unterstützen wir unsere Mitarbeitenden durch betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Darauf kannst Du Dich freuen In einem gezielten Einarbeitungs- und Mentorenprogramm, das Dich während der Startphase begleitet, bringen wir Dir unsere Werkzeuge und die Technologien, die wir einsetzen bei. Dein neues Team besteht ausschließlich aus Menschen, die stets über den Tellerrand schauen und sich gegenseitig jeden Tag einen Schritt voran bringen! Ecken und Kanten: persönliche Eigenschaften werden berücksichtigt, geschätzt und gebraucht und genauso wertschätzend gehen wir auch miteinander um. Dies fördern wir auch mit regelmäßigen Teamevents. Kontaktperson Jana Baus: 04131 736079
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