Job Description
Die SWEG Südwestdeutsche Landesverkehrs-GmbH (SWEG) ist mit mehr als 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eines der größten Verkehrsunternehmen im südwestdeutschen Raum. Als moderner Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren Job mit besten Zukunftsaussichten. Stellen Sie jetzt Ihre beruflichen Weichen in Richtung Erfolg und bewerben Sie sich bei uns!
Referent Vertrieb Aufgabenträger SPNV (w/m/d)
für unsere Hauptverwaltung in Lahr
Abrechnung der SPNV-Verkehrsverträge
- Zusammentragen aller abrechnungsrelevanten Daten, vertragsrelevanten Indizes, Informationen und Beschlüsse
- Hochrechnung der zu erwartenden Umsatzerlöse und Minderungen aus den Verkehrsverträgen
- Analyse und Aufbereitung spezifischer Fragestellungen
- Weiterentwicklung und Teilautomatisierung der Verkehrsvertragsabrechnung
Teilnahme an SPNV-Verkehrsausschreibungen
- Sichtung von veröffentlichten Ausschreibungen
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung
Erstellung von Angeboten für SPNV-Verkehrsausschreibungen
- Fachbereichsübergreifende Koordination und Steuerung der Ausschreibungsverfahren
- Erstellung und Zusammenstellung der Prosa, Unterlagen und Kalkulation für die Angebotsabgabe
- Weiterentwicklung und Optimierung der Bearbeitung von Verkehrsausschreibungen
Betreuung und Fortschreibung der SPNV-Verkehrsverträge
- Koordination, Umsetzung, Prüfung und Bewertung von Ergänzungsvereinbarungen
- Überwachung der sich daraus ergebenden Rechte, Pflichten und Fristen
Diverse Projektaufgaben
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Verkehrswesen oder vergleichbarer Abschluss
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, sowie die Bereitschaft weitere EDV Anwendungen zu erlernen
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Analytische und strukturierte Denkweise, verbunden mit einer selbständigen Arbeitsweise
- Lösungsorientierte Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Aufgabengebiete
- Verantwortungsvolle Aufgaben
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Umfeld
- Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Tarifliche Sonderleistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlungen
- Weitere Benefits, wie z. B. Jobbike, Gesundheitsförferung
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten