Job Description
Teamleitung Berufliche Bildung- IB Mitte gGmbH
- 01.08.2024, unbefristet
- 99947 Bad Langensalza
- Vollzeit, 39 Wochenstunden
Das Heilpädagogische Jugendhilfe- und Ausbildungszentrum Bad Langensalza ist eine Einrichtung die Berufsaus- und Weiterbildung sowie Jugendhilfe unter einem Dach vereint. Im Bereich der Jugendhilfe bieten wir bis zu 56 Plätze in verschiedenen Maßnahmeformen nach dem SGB VIII an. In der Beruflichen Bildung werden u.a. im Auftrag der Agentur für Arbeit und des Jobcenters verschiedene Maßnahmen, wie die berufliche Erstausbildung, die AsAFlex sowie verschiedene Aktivierungs- und Vermittlungsmaßnahmen durchgeführt. Auch Sprachkurse und die „Praxisnahe Berufsorientierung“, welche in Kooperation mit den umliegenden Schulen der Region durchgeführt wird, gehören zu den Angeboten des Standortes.
- Teamleitung und Teamentwicklung
- Organisation von beruflichen Bildungsmaßnahmen, wie Berufsorientierung, Berufsvorbereitung, Berufsausbildung, Assistierte Ausbildung
- Unterstützung der Antragstellung und der Abrechnung von beruflichen Bildungsmaßnahmen
- Produktentwicklung
- Netzwerkarbeit (Agentur für Arbeit, Jobcenter, Unternehmen)
- Öffentlichkeitsarbeit
- administrative Aufgaben
- sozialpädagogische Begleitung der Teilnehmer*innen
- Stärkung von Eigeninitiative und Motivation
- Stärkung und Ausbau von Sozialkompetenzen
- Förderung der beruflichen Flexibilität
- Unterstützung im Eingliederungsprozess
- nach Möglichkeit Feststellung, Ausbau und Förderung von schulischen Kenntnissen
- abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Heilpädagogik, Sonderpädagogik, Rehabilitationspädagogik (Diplom, Bachelor, Master)
- weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Magister) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/ Heil) Pädagogik/ Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe
- Pädagog*innen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte sollten innerhalb der letzten 5 Jahre eine mindestens einjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Teilnehmer*innen aus den Rechtskreisen SGB III und SGB II nachweisen
- alternativ: staatlich anerkannte Erzieher*innen (Jugend- und Heimerziehung), Heilerziehungspfleger*innen, jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher*innen mit einer mindestens einjährigen Berufserfahrung innerhalb der letzten 5 Jahre, in der Arbeit mit Teilnehmer*innen aus den Rechtskreisen SGB III und SGB II
Finanzielle Vorteile
- Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
- Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
- "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
- Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
- Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
Work-Life Balance
- 30 Tage Jahresurlaub
- Gesundheitsprävention und -förderung
- Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
- Parkplätze in der Umgebung
Talentmanagement
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung
- Fachtagungen und Netzwerktreffen
- Begleitete Einarbeitung
Unternehmenskultur
- Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
- Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
- Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
- Willkommenstag
- Toller Zusammenhalt im Team
- Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen