Job Description
Bihl+Wiedemann entwickelt und fertigt komplette Automatisierungslösungen für alle Bereiche des Maschinen- und Anlagenbaus. Wir wachsen seit Jahren stetig und sind heute – neben unserem Stammsitz Mannheim – in über 30 Ländern durch eigene Niederlassungen und Vertriebspartner vertreten. Unsere Produkte sind weltweit im Einsatz, zum Beispiel bei führenden Herstellern von Konsum- und Investitionsgütern.
Als Technologieführer in der Automatisierungs- und Sicherheitstechnik mit AS-Interface (ASi) liegt unser Fokus auf ständiger Innovation.
Wir wollen weiter wachsen und suchen deshalb zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:
Entwicklungsingenieur (m/w/d)
Schwerpunkt Hardware sowie Embedded Software
- Entwicklung von Hardware-Lösungen für industrielle Steuerungs- und Kommunikationssysteme
- Umsetzung neuer Produktideen basierend auf analoger, digitaler sowie auf Mikrocontroller basierter Schaltungstechnik
- Re-Design bestehender Produkte
- Sicherstellung der Qualität und Funktionalität unserer Produkte
- Hardware- und EMV-Tests sowie Dokumentation der Entwicklungsergebnisse
- Eigenverantwortliche Bearbeitung von unterschiedlichen Projekten
- Berücksichtigung der Anforderungen aus der Produktspezifikation und den geltenden Normen
- Mitarbeit bei der Firmware-Erstellung für die entwickelte Hardware
- Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder in einem anderen Studiengang mit entsprechendem Schwerpunkt
- Erfahrungen bei der Entwicklung von Schaltungen mittels E-CAD-Programm
- Gute Fähigkeiten in analoger und digitaler Schaltungstechnik, insbesondere Mikrocontrollerschaltungen
- Kenntnisse in Simulations- und Berechnungswerkzeugen sowie in industriellen Kommunikationssystemen
- Kenntnisse in C Programmierung
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Schnelle Auffassungsgabe, strukturierte und analytische Herangehensweise sowie eine teamorientierte Arbeitsweise
- Einsatzfreude und Begeisterung für unsere Produkte
- Einarbeitung on the Job mit der Möglichkeit, das im Studium erlernte Wissen mit der Praxis zu verknüpfen
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
- Moderne Unternehmenskultur mit vielen Freiräumen und ein familiäres Arbeitsklima im internationalen Umfeld