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TREUREAL Accounting GmbH

Job Description

Die TREUREAL Accounting GmbH er­bringt mit einem Team bestehend aus 50 Mitarbeitenden deutschland­weit Buch­haltungs­leistungen für Wohn- und Gewerbe­immobilien privater und institutioneller Auf­trag­geber.

Für das Payroll Team am Stand­ort Leipzig suchen wir zum 01.09.2024 einen Mitarbeiter Lohn­buch­haltung / Payroll-Spezialisten (m/w/d) in Voll- oder Teil­zeit.


  • Vorbereitung und Durch­führung der Lohn­ab­rechnung für alle Firmen der Gruppe, ein­schließlich aller damit im Zusammen­hang stehender Sach­auf­gaben
  • Erfassung aller ab­rechnungs­relevanten Sach­ver­halte im HR-Programm
  • Klärung von abrechnungs­relevanten Sach­ver­halten mit externen Stellen
  • Erstellung von Be­scheinigungen, Nach­weisen sowie Ab­rechnungen gegenüber Sozial­ver­sicherungen und weiteren externen Stellen
  • Vorbereitung und Begleitung der Prüfungen der Sozial­ver­sicherungs­träger und Finanz­be­hörden
  • Erstellung von Aus­wertungen aus dem HR-Programm

  • Erfolgreich abge­schlossene kauf­männische Aus­bildung oder ver­gleich­bare Aus­bildung mit Weiter­bildung zum Lohn- und Gehalts­buch­halter (m/w/d)
  • Fundierte lohn­steuer­liche und sozial­ver­sicherungs­recht­liche Kenntnisse
  • Sicherer Um­gang mit den MS-Office-Programmen sowie idealer­weise Kennt­nisse mit gängiger HR-Software, bevor­zugt Sage HR Suite
  • Ausgezeichnetes Zahlen­ver­ständnis
  • Ausgeprägte soziale Kompetenz
  • Vertrauens­würdig­keit und Diskretion
  • Hohe Kommunikations­fähig­keit so­wie Dienst­leistungs­orientierung
  • Ein hohes Maß an Enga­gement und Flexibilität
  • Zuverlässig­keit sowie eigen­ständige und um­sichtige Arbeits­weise im Team

Unsere Mit­arbeitenden leisten viel und das wissen wir zu schätzen. Mit einem attrak­tiven Paket an Leistungen geben wir gern etwas zurück.

  • Unbefristetes Arbeits­ver­hältnis mit viel­fältigem Aufgaben­gebiet
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Flexible Arbeits­zeiten
  • Komfortabler Urlaubs­anspruch von 30 Tagen im Jahr (24.12. und 31.12. zusätzlich frei)
  • Kinder­gartenzuschuss
  • Vermögens­wirk­same Leistungen und betrieb­liche Alters­vorsorge
  • Firmenfahrrad zur privaten Nutzung
  • Kostenfreie Getränke während der Arbeits­zeit
  • Angenehmes Arbeits­klima, motivierte Teams, flache Hierarchien und schnelle Ent­scheidungs­wege
  • Attraktive berufliche Perspektiven und Weiter­bildungs­an­gebote
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