Job Description
Bei uns steht der Mensch im Fokus! Als individuelle Berater und Sparringpartner unterstützen wir unsere Fach- und Führungskräfte in allen Belangen rund ums Arbeiten. Wir möchten nicht nur neue Talente für unsere Teams gewinnen und Menschen eine berufliche Perspektive bieten, sondern sie für NEW YORKER begeistern und gemeinsam mit ihnen die Zukunft gestalten.
- Proaktive Unterstützung des Vertriebsbereiches in allen recruitingrelevanten Themen
- Sichtung von Bewerbungsunterlagen, Weiterleitung und Bewertung von Bewerbungen, sowie Koordinierung von Vorstellungsgesprächen für unterschiedliche Funktionen im Bereich Retail
- Durchführung von Pre-Screening-Telefoninterviews mit Bewerbern
- Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen sowie Auswahl von geeigneten Recruitingkanälen
- Mitwirkung in Projekten zur kontinuierlichen Professionalisierung und Optimierung des Recruitings
- Aktive und zielgruppenspezifische Ansprache von Kandidaten über soziale Netzwerke
- Erstellung und Analyse von Auswertungen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein (Fach-) Hochschulstudium
- Mehrjährige Berufserfahrung im (Textil-) Einzelhandel, sowie erste Berührungspunkte zu Personalthemen wünschenswert, gerne auch als Quereinsteiger aus dem Filialbereich
- Routinierter Umgang mit den MS Office-Programmen
- Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis sowie eine hohe Serviceorientierung
- Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
- Aufgeschlossenheit und Freude am Umgang mit Menschen
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität
- Sehr erfolgreiches, inhabergeführtes Familienunternehmen
- Attraktive Verdienstmöglichkeiten
- Viele Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen
- 30 % Personalrabatt auf unsere neuste Fashion
- Regelmäßige Teamevents
- Corporate Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Umfassende Einarbeitung und interne Schulungen
*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen – Hauptsache, Du passt zu uns! Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.
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