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R+V Versicherung AG

Job Description

Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunfts­weisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen.

Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

IT-Business Analyst / Entwickler (w/m/d) Aktive Rückver­sicherung

Standort: Wiesbaden


  • Teamorientiert: In agilen Teams entwickeln Sie C#-basierte Microservices anhand unseres Cloud-Native-Stacks. Der Dialog auf Augenhöhe mit Product Ownern und Techies ist die Basis unserer Zusammenarbeit.
  • Zukunftsorientiert: Aktuell arbeiten wir an Cloud-Native-Anwendungen, die Security-Checks standhalten, sowie an der Transformation von Fat-Client-Anwendungen in die Cloud.
  • Kreativität im DevSecOps-Mindset: Als Teil eines Agile Release Trains arbeiten Sie kreativ an Cloud-Native-Anwendungen, die die Zukunft der R+V Re gestalten.
  • Qualitätssicherung: Sie stellen gemeinsam mit anderen die Performance, Stabilität, User Experience und Security sicher und verbessern diese kontinuierlich.
  • Technologie-Stack: Auf unserer eigenen on-premise Cloud basierend auf Docker/Kubernetes entwickeln Sie mit .NET Core, Entity Framework, Angular, Typescript und Kafka Event-basierte Anwendungen. Dabei arbeiten wir mit CI/CD Pipelines und Datenbanksystemen wie MSSQL, PostgreSQL und Redis.
  • Ops-Schwerpunkt: Überwachen und optimieren Sie Anwendungen auf Basis von Insights aus Kibana oder ElasticSearch.

  • Abgeschlossenes Studium mit starkem IT-Bezug oder eine vergleichbare Ausbildung und/oder entsprechende Berufspraxis.
  • Projekterfahrung in interdisziplinären Teams mit dem Schwerpunkt C#-/Web-Entwicklung.
  • Gute Kenntnisse im Umfeld von Web-Technologien wie UI-Frameworks, Microservices, REST-Schnittstellen, Persistence Frameworks (z. B. Angular, .NET Core, Entity Framework).
  • Erste Erfahrungen im Bereich Monitoring, Logging und Incident Management oder Kenntnisse in WinForms, MS Internet Information Services, Windows Server, Cloud Technologien oder PowerShell sind ein Bonus

  • Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
  • Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungs­system, Gleitzeit & Lebens­arbeits­zeit­konto.
  • Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeits­freie Tage (24.12. und 31.12.).
  • Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungs­system, Sonderzahlungen, Mitarbeiter­tarife & Rabatt­aktionen.
  • Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheits­manage­ment mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitness­studio und ein breites Netzwerk von Sport­angeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundes­weit zur Verfügung.
  • Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrs­günstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
  • Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kinder­notfall­betreuung, eigene Kinder­tages­pflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unter­stützung durch die R+V-Sozialberatung.
  • Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebs­restaurant.
  • Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungs­maß­nahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
  • Kultur: Wir leben Gemeins­chaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Mit­einander wider.

Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.

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