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Drees & Sommer SE

  • Berlin
  • Post Date: 20. June 2024
Job Description
Als führendes europäisches Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen bietet Drees & Sommer Lösungen für erfolgreiche Gebäude, renditestarke Portfolios, leistungsfähige Infrastruktur und lebenswerte Städte. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere über 5.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 59 internationalen Standorten Auftraggeber unterschiedlichster Branchen. Bei uns gestalten Sie Ihren individuellen Karriereweg aktiv mit. Nutzen Sie die Möglichkeit, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu bearbeiten und den Entscheidungsspielraum diese zu gestalten: "YOU DECIDE"
Begeistern Sie sich für das Personalwesen und möchten Verantwortung übernehmen? Dann bewerben Sie sich jetzt und unterstützen Sie die HR Business Partner:innen! Nutzen Sie die Chance, ideale Voraussetzungen für Ihre Karriere zu schaffen und Ihr Netzwerk auf- und auszubauen!

  • Organisation, Koordination und Teilnahme an Veranstaltungen wie Girls Days, Netzwerktreffen und Kooperationen mit Hochschulgruppen
  • Erstellung von Präsentationen und Schulungen für Studierendenbetreuer:innen
  • Berichterstellung und Pflege von Reports beispielsweise für Ein- und Austritte
  • Unterstützung in der strategischen Hochschulansprache
  • Schnittstellenfunktion für Studierendenbetreuer:innen, Ansprechpartner:innen des Studierendenrecruitings und Assistenzen
Wir bieten die Möglichkeit, vor der Werkstudententätigkeit ein Praktikum zu absolvieren.

  • Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang im fortgeschrittenen Studium
  • Erste Erfahrungen im Personalwesen wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten
  • Deutschkenntnisse auf selbstständigem Anwendungsniveau (mindestens B2)
  • Motivation, Verantwortung zu übernehmen und die Studierendenansprache weiterzuentwickeln, verbunden mit der Freude am Austausch und Networking

  • Betreuung von Abschlussarbeiten
  • Individuell zugeschnittenes Studierenden-Mentoring
  • Moderne und ergonomische Arbeitsplätze
  • Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst
  • Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops
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