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Job Description

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0003990

Wir - die Mercedes-Benz Grund Gruppe – sind ein Teil von Mercedes-Benz Corporate Development und unterstützen mit unseren Produktions-, Logistik-, Vertriebs- und Verwaltungsflächen in Deutschland eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt.

Über den kompletten Lebenszyklus hinweg nehmen wir, das Team Real Estate Management, sämtliche Aufgaben der Eigentümerfunktion für die Immobilien des Mercedes-Benz Konzerns wahr. Hierzu kommunizieren und stimmen wir uns mit internen und externen Schnittstellen ab.

Kommen Sie zu uns und werden Sie Teil eines aufgeschlossenen und engagierten Teams. Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Aufgaben im Einzelnen:

• Management der Grundbesitzabgeben mit Prüfung und Freigabe von grundstücksbezogenen Bescheiden sowie Erstellung von Grundsteuerwerterklärungen (ggf. auch noch Einheitswerterklärungen)
• Bewertung von Immobilien für die Kaufpreisaufteilung, die Einschätzung der Restnutzungsdauer und die Ermittlung von Versicherungswerten
• Bearbeitung von Kauf-, Verkauf-, Miet-, Gestattungs- und Pachtverträgen sowie Erbbaurechtsangelegenheiten sowie Steuerung von Kataster- und Vermessungsangelegenheiten einschließlich einer rechtssicheren und vollständigen Dokumentation
• Schnittstelle u.a. für die Fachbereiche Bau, Recht, Buchhaltung und Steuer
• Mitarbeit im Investitions- und Vermietungsmanagement
• Erfassung und ständige Aktualisierung von Stammdaten sowie Dokumentation in den dafür vorgesehenen Standardanwendungen
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Methoden, Prozessen zur Harmonisierung & Standardisierung der Tätigkeiten im Teams Real Estate Management
• Mitwirkung in Projekten u.a. zur Umsetzung neuer immobilienwirtschaftlichen Anforderungen, Einführung SAP S/4 Hana, Digitalisierungsprojekte und vieles mehr

Fachlich:

• Erfolgreich absolviertes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften mit Schwerpunkt Immobilien oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Immobilienökonom/in, Immobilienfachwirt/in, Immobilienkauffrau/-mann)
• Mehrjährige Berufserfahrung idealerweise auf der Eigentümerseite im industriellen Umfeld, dadurch Verständnis für rechtliche, wirtschaftliche und technische Zusammenhänge im Liegenschaftsmanagement
• Erfahrung im Management von Grundbesitzabgaben
• Kenntnisse im deutschen Baurecht wünschenswert
• Von Vorteil sind Kenntnisse der buchhalterischen, aber auch steuerlichen Handhabung bei immobilienwirtschaftlichen Sachverhalten
• Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit SAP und liegenschaftlichen IT-Anwendungen
• Fließende Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse

Persönlich:

• Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Schnelle Auffassungsgabe, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Starke analytische Fähigkeiten
• Erfahrungen mit agilen Arbeitsumfelder und dem Aufbau sowie der Pflege von Netzwerken
• Offenheit für neue Herausforderung und Veränderungsprozesse

Benefits:

• Mitarbeiterrabatte möglich
• Mitarbeiter Events
• Betriebsarzt
• Barrierefreiheit
• Gute Anbindung
• Parkplatz
• Lebenslanges Lernen
• Betriebliche Altersversorgung
• Hybrides Arbeiten möglich
• Flexible Arbeitszeit möglich
• Gesundheitsmaßnahmen

Zusätzliche Informationen:

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse beizufügen (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).

• Lebens­langes Lernen
• Hybrides Arbeiten möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Mit­arbeiter Events
• Betriebs­arzt
• Barriere­frei­heit
• Gute An­bindung
• Park­platz

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