Job nicht gefunden

Stadt Kornwestheim

Job Description

Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die IT-Abteilung Schulen einen

IT-KOORDINATOR (M/W/D)
FACILITIES/INFRASTRUKTUR UND SERVICE

in Vollzeit

Die Stadt Kornwestheim plant, den Schulstandort der bestehenden Theodor-Heuss-Realschule zu einem Schulcampus zu erweitern. Die Evaluation der Digitalstrategie Schulen und die Umsetzung Digitalisierung in den Kindergärten stehen an. Um die Aufgaben bewältigen zu können, verstärken wir unser Team in der Abteilung IT-Schulen. Die Stelle bietet von Planung, Umsetzung bis zur Betreuung einer IT-Education-Landschaft interessante Aufgaben, welche auch Themen außerhalb der reinen IT-Aufgaben umfasst.


  • Betreuung bestehender Bildungsinfrastruktur (Adminis­tration/Installation IT-Infrastruktur, Client-Serverland­schaft, MDM (Windows; Linux; paedml; Applikationen und Medientechnik) und proaktive Weiterentwicklung der Standorte hinsichtlich IT-Ausstattung und -Infrastruktur
  • Ansprechpartner für die Anwender (First und Second Level)
  • Beratung unserer internen Kunden (Unterstützung bei Standortfragen, Erstellen von Lastenheften; Prüfung der Pflichtenhefte, technischen Unterlagen auf Realisierbarkeit der IT-Anforderungen im passiven und aktiven Bereich)
  • Schnittstelle zwischen Fachbereichen bei der Aufnahme und Umsetzung von Anforderungen
  • Erstellen von Ausschreibungsunterlagen und Umsetzung des Beschaffungsprozesses
  • IT-Betreuung des gesamten Geschäftsstellenprozesses/Bauprozesses
  • Mitarbeit bei der Fortschreibung des Betriebskonzepts und der Medienentwicklungsarbeit
  • Vollumfängliche Steuerung der regionalen und überregio­nalen Dienstleister
  • Inbetriebnahmen; Funktion als verlängerte Werkbank der Fachabteilungen aus dem IT-Betrieb
  • Enge Zusammenarbeit u.a. mit unseren Fachabteilungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Infor­mations- und Kommunikationstechnik, IT-Management, Elektro- und Informationstechnik oder entsprechende Berufserfahrung in o. g. Aufgabenbereichen
  • Idealerweise mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich der IT-Koordination mit den Schwerpunkten aus gängigen IT-Themen (LAN, WAN, aktive und passive Ver­kabelung, Hardware- und Softwareportfolio, IT-Prozesse, Printing, UC, Telefonie, zentrale Dienste, Gebäudetechnik, Smart Building, Medientechnik)
  • Erfahrung im Umgang mit Planungs- und Architekturbüros sowie Baustellen- und IT-Dienstleistern wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit Bauplänen, Elektroplänen und Schaltzeichnungen sowie den Themen Bodentankpla­nung, Elektroplanung und Inhouse-Versorgung
  • Praxiserfahrung in den Themen Arbeitsplatzverkabelung, Arbeitsplatzausstattung, Möblierungs- und Belegungs­planung, Konferenzraumausstattung, -möblierung und -buchung, New Work, Future Office, Meeting Culture sowie sicherer Umgang mit Fachhändlern und Herstellern aus der Möbelbranche
  • Freude, etwas dazuzulernen und eigenverantwortlich zu arbeiten
  • Strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, analytisch zu denken
  • Sie können sich in unterschiedliche, insbesondere tech­nische Herausforderungen einarbeiten und haben dabei stets eine einfache und nachhaltige Lösung im Blick

  • Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
  • Eine Vergütung nach Entgeltgruppe EG 11 des TVöD
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Übernahme der Kosten für das VVS-Deutschland-Jobticket
  • Dienstradleasing mit übertariflichem Zuschuss und attraktive Mitarbeitervorteile (Corporate Benefits und Corporate Pass)
  • Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen
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