Job Description
Die Dresselhaus Gruppe gehört europaweit zu den führenden Handelsunternehmen von C-Teilen mit Schwerpunkten im Vertrieb von Befestigungstechnik, Verbindungselementen, Sonder- & Zeichnungsteilen sowie Artikeln für die Produktion & Instandhaltung. Unter dem Markenversprechen „Die Mehrwertmacher“ engagieren sich unsere 750 Mitarbeitenden täglich für international tätige Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen in Industrie und Handel. Unsere Kunden schätzen unser umfassendes Know-how im C-Teile-Management, unsere innovativen Logistikservices und individuellen KANBAN-Lösungen aber auch unsere partnerschaftlichen Mehrwerte wie Fairness, Weitsicht, Verlässlichkeit und Kundennähe. Mit einer über 70-jährigen Historie erzielte die Gruppe im Jahr 2023 einen Umsatz von 220 Mio. Euro. In Zukunft wollen wir weiter wachsen und Kunden mit unserer hohen Innovationskraft neue Impulse geben.
Sie sind kommunikationsstark, kundenorientiert und haben Spaß an echter Pionierarbeit? Dann sind Sie für diese Position ein echter Mehrwertmacher (m/w/d)! Zur Erweiterung unseres Teams bietet sich Ihnen ab sofort an unserer Niederlassung in Elverdissen die Option, als versierter Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitsvorbereitung einzusteigen.
- Kundenbetreuung im Innendienst
- Auftragsbearbeitung, d. h. Vertragsprüfung, Kundenkommunikation, Auftragskoordination, Lieferantenanfragen und Bestellungen sowie Terminüberwachung
- Angebotsbearbeitung, d. h. Kalkulation, Nachhalten und Verhandeln von Angeboten
- Reklamationsbearbeitung, d. h. Weiterleitung der Reklamation an die Fachabteilungen und kaufmännische Bearbeitung
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Kommunikation mit dem Außendienst und Vorgesetzen
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder gewerblich-technischen Bereich
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Vertrieb
- Kenntnisse im Bereich der Verbindungselemente und Befestigungstechnik sind wünschenswert
- Erfahrungen in der Arbeit mit einem ERP-System, idealerweise SAP
- Microsoft-Office-Kenntnisse
- Ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung
- Unsere Vertrauenskultur, die verbindet: Wir vertrauen unseren Mitarbeitern (m/w/d) und ermöglichen eine schnelle Übernahme von Verantwortung
- Unsere Freiräume, die anspornen: Ihre Ideen und Kreativität sind gefragt. Nach dem Motto „No Limits“, freuen wir uns über neue Impulse und Ihre aktive Mitgestaltung und bieten entsprechende Freiräume für die Umsetzung. Gemeinsam heben wir Dresselhaus auf das nächste Level
- Für Ihre Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen eine 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit und nach erfolgreicher Einarbeitung die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
- Für Ihre Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Unsere attraktiven Benefits, für Ihre Motivation:
- Ein interessantes Bonusprogramm, welches Ihnen über unseren Kooperationspartner unterschiedlichste Leistungen zu vergünstigten Konditionen ermöglicht (z. B. Kleidung, Sport, Reisen usw.)
- Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Dresselhaus-Sortiment
- Jobrad (Fahrradleasing)
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Vermögenswirksame Leistungen
- Energiekostenpauschale bei mobilem Arbeiten
- Auszahlung oder Abfeiern von Überstunden
- 30 Tage Urlaub