Job Description
Profil ist ein 1999 gegründetes, international tätiges und renommiertes Auftragsforschungsinstitut im Bereich der Stoffwechselerkrankungen.
Wir arbeiten seit vielen Jahren gemeinsam mit der Pharmaindustrie an der Entwicklung neuer Arzneimittel für die Behandlung von Diabetes und damit einhergehenden Erkrankungen. Auch die Weiterentwicklung bekannter Wirkstoffe sowie der technischen Möglichkeiten zur Verabreichung von Insulin und der Messung der Blutzuckerkonzentration wird von uns intensiv unterstützt.
Aufgrund unserer jahrelangen Erfahrungen konnten wir umfassendes wissenschaftliches Know-how und einzigartige Expertise im Bereich der Stoffwechselerkrankungen aufbauen. An unserem Unternehmensstandort in Neuss beschäftigen wir derzeit ca. 330 Mitarbeiter, die einen wichtigen Beitrag dazu leisten, die Lebensqualität von Menschen mit Diabetes zu verbessern.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
(Senior-)Controller (m/w/d) Bereich Personalcontrolling
in Teilzeit 25–30 Stunden
- Verantwortung für Personalkostenplanung inkl. Personalkostenbudgets
- Ansprechperson für das Management zu allen relevanten HR-Kennzahlen
- Erstellung von regelmäßigen Berichten, Ad-hoc-Analysen
- Weiterentwicklung des operativen und strategischen (Personal-)Controllings
- Mitarbeit bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen, auch über den Personalkostenbereich hinaus
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL), Volkswirtschaftslehre (VWL) oder vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung im Controlling, vorzugsweise im Personalcontrolling
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere sehr gute Excel-Kenntnisse
- Expertise hinsichtlich Datev und Tableau sowie VBA-Kenntnisse sind von Vorteil
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität
- Organisationstalent und Kommunikationsstärke
- Kommunikationssicheres Deutsch in Wort und Schrift
- Ein sehr gutes Arbeitsklima in einem motivierten Team
- Eine gründliche und praxisorientierte Einarbeitung
- Eine in hohem Maße von Vertrauen und Kollegialität geprägte Firmenkultur
- Fahrradleasing (auch E-Bikes) über die Fa. Business Bike und kostenlose Lademöglichkeit
- Corporate-Benefits-Rabattaktionen bei über 800 Anbietern
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm EAP zur professionellen Kurzzeitberatung bei gesundheitlichen, beruflichen und persönlichen Fragestellungen