Job Description
Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.
Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.
Jakarta/Java EE Developer (m/w/d)
ab sofort und in Vollzeit bevorzugt in München oder Nürnberg, alternativ bundesweit an einem unserer BWI-Standorte.
Der Bereich PoD2 ist für die Service Lifecycle Architektur sowie den Problem Support aller Service Bausteine verantwortlich und wirkt bei übergreifenden Entwicklungsprojekten mit. Die Abteilung Automation & Engineering unterstützt die Architektur durch die Betreuung und Entwicklung einer Vielzahl von System- und Service-Management-Applikationen. Wir unterstützen mit Automatisierung die Leistungserbringung der Fachbereiche.
Sie können zu 70 % von zuhause aus arbeiten.
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Übernahme von Entwicklungsaufgaben im gesamten Software Lifecycle von Java EE Applikationen
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Selbstständige Anpassung und Entwicklung von Schnittstellen in einer heterogenen Verfahrenslandschaft
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Analyse, Bewertung und Beratung bei Anforderungen von Software-Lösungen innerhalb von komplexen IT-Architekturen
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Impulsgebung zur Optimierung der Art und Weise der Zusammenarbeit im Team und mit allen Stakeholdern
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Beitrag zur nachhaltigen Erhöhung des Automatisierungsgrades
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Abgeschlossenes Studium mit Informatikbezug und mind. 2 Jahren Berufserfahrung oder vergleichbare Ausbildung mit mind. 5 Jahren fachbezogener Berufserfahrung
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Erfahrung in der Entwicklung komplexer Applikationen mittels Java EE / SOAP / REST
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Nutzung agiler Methoden, vorzugsweise SCRUM/ Kanban
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Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung (Methoden, Frameworks, Datenbanken, Tools, Patterns)
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
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Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist
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Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
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Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
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Sie erhalten ein individuelles Weiterbildungsbudget sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
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Mobiles Arbeiten ist möglich, alternativ kann alternierende oder heimbasierte Telearbeit mit Ausstattung des Heimarbeitsplatzes beantragt werden