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Job Description

Ein führendes Unternehmen in der Bau- und Ingenieurdienstleistungsbranche, das sich seit seiner Gründung kontinuierlich weiterentwickelt hat, sucht einen engagierten Bereichsleiter (m/w/d) für den Brücken- und Ingenieurbau. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Leistungsspektrum in allen Leistungsphasen und ist besonders stark im Bereich bautechnischen Gesamtplanung von Infrastruktur-P rojekten.


  • Verantwortung für den Bereich Brücken- und Ingenieurbau: Fachliche und strategische Führung des Bereichs und Unterstützung der Teamleiter in organisatorischen und disziplinarischen Belangen.
  • Zusammenarbeit mit Teamleitern: Koordination der Teams im In- und Ausland, Unterstützung bei der Akquise von Aufträgen, Projektbearbeitung und Planung des Personaleinsatzes.
  • Wirtschaftliche Steuerung: Verantwortung für die wirtschaftlichen Ergebnisse des Bereichs, enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung zur Zielsetzung und Überwachung der wirtschaftlichen Entwicklung.
  • Strategische Entwicklung: Weiterentwicklung des Bereichs, insbesondere hinsichtlich Team- und Personalentwicklung sowie Einführung neuer Technologien und Innovationen.
  • Mitgestaltung der Unternehmensstrategie: Beitrag zur gesamtunternehmerischen Entwicklung und Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie.
  • Repräsentation des Unternehmens: Vertretung in Netzwerken und Pflege persönlicher Kontakte zu ausgewählten Kunden.
  • Projektarbeit und Beratung: Aktive Beteiligung an ausgewählten Projekten und Angeboten, Beratung der Kollegen.


  • Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Brücken- und Ingenieurbau sowie F ührungserfahrung als Team-, Bereichsleiter oder Geschäftsfüghrer.
  • Projektmanagement: Erfahrung in der Leitung und Koordination von Bauprojekten, einschließlich Steuerung des gesamten Projektzyklus.
  • Budget- und Zeitmanagement: Nachweisliche Erfolge im Management von Zeitplänen und Budgets in Bauprojekten.
  • Technisches Wissen: Fundierte Kenntnisse der relevanten Bauvorschriften und technischen Standards.
  • Kommunikationsstärke: Verhandlungsgeschick und sichere, zielgerichtete Kommunikation.
  • Sprachkenntnisse: Sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift.
  • Persönliche Eigenschaften: Engagement, Dynamik, Verantwortungsbewusstsein, strategisches und unternehmerisches Denken, Teamorientierung, Führungskompetenz und selbstbewusstes Auftreten.
  • Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.


  • Weiterbildung und Entwicklung: Kontinuierliche fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungen, Schulungen und Coachings.
  • Flexibilität: Flexible Arbeitsmöglichkeiten hinsichtlich Ort und Zeit für eine gute Work-Life-Balance.
  • Gesundheitsförderung: Maßnahmen wie Inhouse-Massagetermine und ergonomische Arbeitsplätze.
  • Zusätzliche Leistungen: Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung), eigener Sportverein, Jobrad, Niederlassungsfahrräder, kostenfreie Getränke und Obst, eine Rooftop-Terrasse sowie ein Swimmingpool am Standort München.
  • Gemeinschaft: Regelmäßige Firmenevents wie Weihnachtsfeiern und Sommerfeste, gute Verkehrsanbindung und vergünstigte Parkmöglichkeiten.

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