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Job Description

Du suchst eine neue Herausforderung und möchtest in einem Team arbeiten, das Zusammenhalt wirklich lebt? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Bei Hartinger ist Teamwork nicht nur ein Wort, sondern eine Tradition, die wir seit unserer Gründung im Jahr 1952 pflegen. Hier hilft jeder jedem - und das gilt auch für unsere geschäftsführenden Inhaber, die auf der Baustelle mit anpacken.

Als familiengeführtes, mittelständiges und modernes Unternehmen bieten wir maßgeschneiderte Lösungen aus einer Hand: angefangen bei professionellen Krandienstleistungen, über Windenergieanlagen- und Industriemontagen, Fassadenreinigungen und Transportlösungen bis zum Sondermaschinenbau – für uns ist kein Projekt zu schwer!

Unsere langjährige Erfahrung, der Einsatz neuester Technologien und unsere motivierten sowie qualifizierten Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir für unsere Kunden sind: ein schneller, zuverlässiger und kompetenter Kran-, Transport- und Montagepartner.

Du bist ein echter Teamplayer, der Freude am Job hat?

Dann starte jetzt im Hartinger-Team durch!


  • Baustelleneinrichtung mit Erdungsmessung
  • Durchführung der Netzanbindung der Windenergieanlagen (Generatoranschluss)
  • Verlegung und Anschluss der Hauptversorgungskabel
  • Anschluss, Messung, Dokumentation und Abklemmung von elektrischen Anlagen
  • Erstellung von Prüf- und Messprotokollen
  • Durchführung von DGUV V3 Messungen
  • Wahrnehmung der Funktion Elektrofachkraft

  • erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im elektrischen/elektronischen Bereich
    • z. B. Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder gleichwertige Ausbildung
  • körperliche Fitness und absolute Schwindelfreiheit
  • sehr gute Deutschkenntnisse
  • Reisebereitschaft (wöchentliche Montagetätigkeit in ganz Deutschland), Belastbarkeit und Flexibilität
  • eigenverantwortliche, verantwortungsbewusste und hilfsbereite Arbeitsweise in einem starken Team
  • zügige Problemlösungsfähigkeit und Lernbereitschaft
  • Englischkenntnisse wünschenswert
  • Arbeitserlaubnis der Europäischen Union

  • unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung
  • 30 Tage Urlaub
  • Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
  • kostenlos zur Verfügung gestellte Arbeitskleidung
  • Bezahlung von Verpflegungsmehraufwand
  • Stundenkonto mit Freizeitausgleich
  • spektakuläre Einsätze und anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeiten
  • starke und lebendige Unternehmens- und Teamkultur
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