Job Description
Die Monheimer Elektrizitäts- und Gasversorgung GmbH (MEGA) ist ein prämiertes und etabliertes Tochterunternehmen der Stadt Monheim am Rhein und versorgt Privat-, Gewerbe- und Industriekunden sicher und umweltfreundlich mit Strom, Erdgas, Wärme und einem hochmodernen flächendeckenden Glasfasernetz.
Ein innovativer Unternehmergeist, Kundenorientierung und regionales Engagement sind für die MEGA nicht nur Schlagworte, sondern tragen nachweislich zum Erfolg bei.
Wir suchen ab sofort:
Bauleiter/in (m/w/d) Kommunikations- und Versorgungsnetze
- Bauleitung und Baubetreuung für verschiedene Baumaßnahmen im Rahmen von Bau, Betrieb und Instandhaltung unserer Versorgungs- und Kommunikationsnetze
- Verantwortliche Projektüberwachung für die technisch korrekte, termin- und budgetgerechte Durchführung der Baumaßnahmen
- Projektsteuerung inkl. Koordination mit Behörden, Lieferanten und ausführenden Unternehmen
- Ansprechpartner für Mitarbeitende der MEGA sowie für externe Dienstleister auf den Baustellen vor Ort
- Mitwirkung bei der Planung von Netzanschlüssen sowie der Erstellung der Vorplanung zu Baumaßnahmen
- Durchführung abrechnungsrelevanter Aufmaße von Flächen, Entfernungen, Rohrlängen, Kopflöchern etc. sowie Prüfung von Teilaufmaßen
- Rechnungsprüfung und Bearbeitung von Schlussrechnungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker*in, Baufachwirt*in oder Meister*in mit mehrjähriger Berufserfahrung in verantwortlicher Position in einem Unternehmen der Energieversorgung oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in den Bereichen Tiefbau, Kabelleitungsbau, Grobplanung (v. a. elektrotechnisch)
- Erfahrung in der Durchführung von Bauprojekten
- Grundlegende Kenntnisse der den Arbeitsbereich betreffenden Gesetze, Verordnungen und Regelwerke der Versorgungswirtschaft wie z. B. DIN-Normen
- Eigeninitiative und selbstständiges, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten
- Erhebliche Verantwortung, besondere Umsicht und Zuverlässigkeit
- Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude
- Führerschein Klasse B
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit fairer und entwicklungsfähiger Vergütung gemäß TV-V
- Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team
- Betriebliche Altersversorgung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Förderung von Sportangeboten, Ergonomie-Beratung am Arbeitsplatz, Obstkörbe u.v.m.
- Sehr gute Entwicklungs- und Zukunftsperspektiven im Kontext eines innovativen Energieversorgers
- Ein auf fachliche Bedarfe abgestimmtes und vielseitiges Schulungsprogramm
- 30 Tage Urlaub (anteilig nach Arbeitstagen/Woche)