Job Description
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) sucht ab sofort eine
Pädagogische Fachkraft für die WG Oppum
für eine Außenwohngruppe in Krefeld-Oppum der LVR-Jugendhilfe Rheinland, Tönisvorst
- Standort: Krefeld
- Einsatzstelle: LVR-Jugendhilfe Rheinland
- Vergütung: S8b TVöD-SuE
- Arbeitszeit: Teilzeit bis zu 29,25 Stunden/Woche
- Befristet für 1 Jahr
- Besetzungsstart: sofort
- Bewerbungsfrist: 04.07.2024
- Referenzcode: WG Oppum
Die LVR-Jugendhilfe Rheinland mit den Einrichtungen in Solingen, Tönisvorst, Remscheid und Euskirchen ist eine hochdifferenzierte Jugendhilfeeinrichtung mit 351 Plätzen.
Die WG Oppum am Standort Tönisvorst ist eine Verselbständigungsgruppe für 6 männliche Jugendliche ab 14 Jahren. Jugendliche, die sich aufgrund verschiedenster Symptomatiken in ihrem bisherigen Lebenslauf mit der Einhaltung von Regeln aber auch mit dem „Zurechtfinden“ in Gruppensettings schwergetan haben, finden hier die Möglichkeit sich täglich aufs Neue mit dem pädagogischen Personal bzgl. Absprache, Übernahme von Verantwortung und Auseinandersetzen mit dem eigenen Verhalten auszutauschen. Die Wohngruppe soll einen sicheren Ort für die Jugendlichen bieten, in dem sie die Möglichkeit haben, Ziele für ihr weiteres Leben zu finden und diese mit Unterstützung zu verfolgen. Dabei bleiben die Mitarbeiter*innen den Jugendlichen sehr „nah an den Fersen“, konfrontieren sie mit den Konsequenzen des eigenen Handelns und geben ihnen gezielte, individuell zugeschnittene Orientierungshilfen und Unterstützung. Auf diese Art des Zusammenlebens lassen sich erfahrungsgemäß auch Jugendliche ein, die in anderen, stärker reglementierten Gruppen nicht zu halten sind. Die Grundlage im pädagogischen Handeln ist der traumapädagogische Ansatz, der davon ausgeht, dass es für ein spezifisches Verhalten ein „Konzept des guten Grundes“ gibt. Ein Reflektieren des Handelns sowie Gespräche über Handlungsalternativen bilden einen Schwerpunkt in der Arbeit mit den Jugendlichen.
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.
Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.
- Aktive Gestaltung des Gruppenalltags in einem 24-Stunden-Schichtsystem inklusive Nachtdienst
- Intensive pädagogische Förderung und Betreuung der jungen Menschen
- Pädagogische und organisatorische Verantwortung des Erziehungsalltags
- Planung der pädagogischen Aktivitäten
- Zusammenarbeit mit Bezugspersonen, Jugendämtern, Schulen, Ausbildungsbetrieben und Behörden
- Wertschätzender Umgang mit den Jugendlichen und deren Herkunftssystem
- Umsetzung des pädagogischen Konzeptes/ der Hilfe- und Erziehungsplanung
- Teilnahme an Teamsitzungen, Teamtagen, Supervisionen
- Abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder staatliche Anerkennung als Erzieherin/Erzieher oder vergleichbare Qualifizierung
Worauf es uns noch ankommt
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen und Fähigkeit zur Selbstreflexion
- Berufserfahrung in der stationären Jugendhilfe, Erfahrungen in der Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit mit erheblichen Verhaltensauffälligkeiten
- Motivierende und wertschätzende Kommunikation
- Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
- PKW-Führerschein
Sie passen zu uns, wenn...
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... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen
Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR, zeigen Sie ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft. -
... Sie Vielfalt als Chance sehen
Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen. -
... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen
Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.
- Renten- und Lebensphasen Beratung
- Verschiedene Dienstplanmodelle
- Zeitwertkonten zur flexiblen Gestaltung der Lebensarbeitszeit
- Sicherer Arbeitsplatz
- Vielfältiges Aufgabengebiet
- Betriebliche Altersversorgung im Tarifbereich
- Freier Eintritt in die LVR-Museen
- Jahressonderzahlung zu Weihnachten
- Jährliche leistungsorientierte Einmalzahlung (LoB)
- Rabattaktionen für Mitarbeitende
- Tarifliche Bezahlung (TVöD)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Ein umfangreiches und berufsgruppenübergreifendes Fort- und Weiterbildungsangebot