Job Description
Alterric ist einer der größten Grünstromerzeuger Europas, spezialisiert auf Windkraft, Photovoltaik und nachhaltige Energieversorgung. Unser Ziel: 100 Prozent Energiewende. Wir fördern erneuerbare Energien in Europa und leisten damit einen wichtigen Beitrag zum Klimaschutz. Mit einer Projektpipeline für Wind- und Solarenergie sowie Onshore-Energieparks mit über 2.400 Megawatt Kapazität treiben wir die grüne Energiezukunft voran.
Du kennst Dich mit der Anlagentechnik und dem Betrieb von Windenergieanlagen aus? Dann haben wir eine aufregende Möglichkeit für dich! Ab sofort suchen wir eine:n Technische:r Mitarbeiter:in im Außendienst an einem unserer Alterric Standorte für bundesweite Durchführung von technischen Inspektionen.
Werde Teil unseres engagierten Teams im Geschäftsbereich Erzeugung und trage aktiv zur Verwirklichung unserer Mission "100 Prozent Energiewende" bei.
- Bundesweite Durchführung von technischen Inspektionen und Zustandskontrollen an den Anlagen als auch deren Peripherie
- Erstellung von Prüfprotokollen und Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten und Prüfergebnissen
- Begleitung, Unterweisung und Kontrolle von Dienstleistern und Fremdfirmen im Windpark
- Unterstützung der Technischen Betriebsführer:innen und Technischen Assetmanager:innen in allen technischen Belangen
- Bei Bedarf Unterstützung des Bereitschaftsdienstes, an Wochenenden und Feiertagen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in oder Mechatroniker:in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Relevante Berufserfahrung, z.B. als Servicemonteur:in (m/w/d)
- Du bist mit der Bedienung unterschiedlicher Windenergieanlagen vertraut
- MS Office Grundkenntnisse
- Reisebereitschaft in der Bundesrepublik Deutschland und Bereitschaft für Überwachungstätigkeiten an Wochenenden und an Feiertagen
- Höhentauglichkeit nach G41 und langjährige Erfahrung im Einsatz der persönlichen Schutzausrüstung PSAgA
- Kenntnisse in Windpark-Datenbank-Software (Rotorsoft, Wonder, WIS usw.) wünschenswert
- Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen und regelmäßigen Schulungen
- Führerscheinklasse BE zwingend notwendig
Auch wenn deine Fähigkeiten nicht exakt mit unseren Anforderungen übereinstimmen, ermutigen wir dich dennoch, dich zu bewerben. Gib uns die Gelegenheit, deine einzigartigen Fähigkeiten und Erfahrungen kennenzulernen.
Gemeinsam Richtung grüne Zukunft gehen: Werde Teil eines jungen, dynamischen Unternehmens mit hohem Entwicklungspotenzial und erlebe einen tollen Teamspirit in einer zukunftsweisenden Wachstumsbranche.
Bei uns bist du gut aufgehoben: Genieße ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und einen Rahmentarifvertrag mit tariflich geregelten Vergütungsbestandteilen.
Attraktives Betriebsklima:
- Profitiere von einer ausgewogenen Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitszeitgestaltung auf Basis einer 39-Stunden-Woche und einem Arbeitszeitrahmen von 6 bis 22 Uhr
- 30 Urlaubstage im Jahr (zusätzlich 24. und 31.12. arbeitsfrei)
- Überstundenerfassung, die in Gleitzeittage umgewandelt werden kann
- Möglichkeit mobiler Arbeit
Persönliches Wachstum: Erhalte individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote. Zudem bieten wir ein hohes Maß an Entwicklungs- und Fördermöglichkeiten.
Weitere Gründe, zu uns ins Team zu kommen:
- Kollegiale Duz-Kultur und Diversität
- Mitarbeitervergünstigungen über Plattform Corporate Benefits
- Monatliches Benefits-Budget von 50 €, flexibel einsetzbar für Sport, Einkauf oder Mobilität
- Möglichkeit zur Nutzung der Betriebskrankenkasse BKK EWE
- Betriebliche Altersvorsorge mit Bruttoentgeltumwandlung inkl. 20 % Arbeitgeberzuschuss
- Unterschiedlichste Freistellungsmöglichkeiten mithilfe von Zeitwertkontenführung (z.B. Sabbatical, Teilzeit)
- Große Mitwirkungsmöglichkeiten und Ideeneinbringung durch die Mitarbeitenden werden begrüßt
- Windparkbeteiligung für Mitarbeitende
Komm zu uns und gestalte die grüne Zukunft mit!
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