Job Description
Geschäftsführung im Mittelstand ist Ihr Steckenpferd?
Dann lesen Sie unbedingt weiter! Willkommen bei Personalwerk – Deutschlands erfolgreichster kreativen Agentur für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting. Mit unseren maßgeschneiderten Stellenanzeigen verbinden wir Talente mit den passenden Unternehmen. Und heute haben wir eine besondere Gelegenheit für Sie: Unser Mandant ist eine international aufgestellte mittelständische Unternehmensgruppe mit Sitz in einer attraktiven Großstadt in Mitteldeutschland. Als Teil einer deutschen, in Familiensitz befindlichen, internationalen Unternehmensgruppe, agiert das Unternehmen mit derzeit 60 Mitarbeitenden als Technologieführer Mess- und Prüftechnik im internationalen Projektgeschäft und sucht genau SIE für zukunftssichere gemeinsame Geschäftserfolge. Setzen Sie Ihre Expertise gezielt ein und bewerben sich als:
Geschäftsführer (w/m/d) Mess- und Prüftechnik mit Hands-on-Mentalität in einer internationalen mittelständischen Unternehmensgruppe
Attraktive Großstadt in Mitteldeutschland
Nachdem in den letzten Monaten erfolgreich Großaufträge akquiriert werden konnten, soll der eingeschlagene Wachstumskurs in den kommenden Jahren fortgeschrieben werden. Dafür wird eine erfahrene Geschäftsführung (w/m/d) mit breiter Technologie- und operativer/administrativer Abwicklungskompetenz für die stark wachsende Tochtergesellschaft gesucht.
- Leitung und operative Steuerung der deutschen Gesellschaft inkl. Verantwortung für den Gesamterfolg und die Profitabilität
- Mitgestaltung und Umsetzung der langfristig formulierten Wachstumsstrategie
- Optimierung und Skalierung der betrieblichen Ablaufprozesse sowie der zugehörigen Organisationsstrukturen und unterstützenden Systeme
- Professionalisierung des Projektmanagements in zunehmend internationalen Auftragsstrukturen
- Weiterentwicklung und Verankerung einer modernen Unternehmens- und Führungskultur, die auf den Werten der Unternehmensgruppe in Familienbesitz basiert
- Ausbau und Entwicklung des Teams sowie Stärkung und Förderung des Team-Spirits
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium
- Langjährige, breit angelegte, generalistische Führungserfahrung auf erster oder zweiter Ebene mit Ergebnisverantwortung bei einem mittelständischen Hersteller technisch anspruchsvoller, innovativer Engineer-to-order-Produkte/-Systeme
- Nachgewiesene Erfolge in der Leitung technisch geprägter sowie administrativer/unterstützender Unternehmensprozesse
- Erfahrung in der Professionalisierung integrativer Systemanwendungen sowie im (Multi-)Projektmanagement
- Führen durch Vorbild, fachliche Kompetenz und die Bereitschaft, auch im Detail selbst mitzuarbeiten
- Belastbarkeit, klare Prioritätensetzung und Umsetzungsstärke
- Sichere deutsche und englische Sprachkenntnisse
- Eine langfristig orientierte Führungsposition bei einem renommierten Arbeitgeber in einem hochdynamischen Wachstumsmarkt
- Ein attraktives internationales Umfeld mit offener und wertschätzender Unternehmenskultur
- Attraktives Vergütungspaket inkl. Firmenwagen
- Attraktive Zusatzleistungen, individuelle Gesundheitsförderung u. v. m.