Job Description
Sie suchen nach einem verantwortungsvollen, sinnstiftenden und krisensicheren Job?
Der Landkreis Main-Spessart ist Heimat für rund 126.000 Bürgerinnen und Bürger. Das Landratsamt - mit seinem Hauptsitz in Karlstadt - ist gleichzeitig ein attraktiver und vielfältiger Arbeitgeber für ca. 600 Beschäftigte.
Wir suchen eine/n
Sachbearbeiter/in (m/w/d) Tourismus, Wirtschaftsförderung und Landkreisentwicklung
im Sachgebiet Landkreisentwicklung
1. Tourismus
- Jahresplanung der Werbeanzeigen mit Erstellung von Anzeigevorlagen und Anzeigetexten
- Konzeption, Koordination und Ausschreibung von Grafik- und Druckarbeiten für die Erstellung von Broschüren sowie deren Umsetzung
- Beantwortung touristischer Anfragen
- Kooperationen mit den Tourismusverbänden TV Franken, Fränkisches Weinland und Spessart-Mainland auf operativer Ebene
- Pressearbeit für den Bereich Tourismus
- Pflege der Inhalte des Internetauftritts
- Mitarbeit bei Messeauftritten
2. Wirtschaftsförderung
- Organisation und Durchführung von Unternehmensbesuchen
- Fördermittelberatung für Unternehmen
- Aufbau und Betreuung der Unternehmensdatenbank
- Vertretung der Sachgebietsleitung in den verschiedenen Gremien
- Abstimmung von Standortanfragen mit den Kommunen des Landkreises
- Unterstützung bei der Beratung von ansiedlungsinteressierten Unternehmen
- Pflege der Inhalte des Internetauftritts und des Wirtschafts-Newsletters
3. Landkreisentwicklung
- Verfassen von Stellungnahmen des Sachgebiets im Bereich Regionalplanung sowie weiterer raumrelevanter Vorhaben
- Koordinierung und Zusammenführung abteilungsübergreifender, hausinterner Stellungnahmen im Bereich Regionalplanung sowie weiterer raumrelevanter Vorhaben
- fachliche Mitarbeit und Interessensvertretung bei übergeordneten Einzelprojekten (z.B. Stromtrassen, Atommüll-Endlagersuche)
- ein abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Tourismus, Regionalmanagement oder einen vergleichbaren Studienabschluss oder vergleichbare langjährige Berufserfahrung; Alternativ: erfolgreich abgeschlossene Fachprüfung II (BL II, ehemals AL II) oder Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Dienst
- ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten
- idealerweise einschlägige Berufserfahrung
- Methoden-, Fach- und Sozialkompetenz
- Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbstreflexion
- ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Bereitschaft zur flexiblen Einbringung der Arbeitszeit
- gute IT-Kenntnisse
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