Job Description
Gemeinsam mit über 260.000 zivilen und militärischen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie die Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland.
Anstellungsart: Teilzeit
- Sie sind für die Vor- und Zubereitung sowie die Portionierung von Lebensmitteln unter Anleitung der Küchenfachkräfte zuständig.
- Sie bauen die Teilmahlzeiten auf und ab, geben die Verpflegung aus und überwachen die Entnahme der Verpflegung aus der Ausgabe.
- Sie reinigen und desinfizieren die Küche, die Ausgaben, den Speisesaal sowie alle Gerätschaften und Anbauten (Kühlhäuser).
- Sie bedienen die Geschirrspülmaschine und verräumen das gereinigte Geschirr.
- Sie sind für die Sortierung und den Abtransport von Nass- und Restmüll zuständig.
- Sie unterstützen bei der täglichen Annahme, Verbringung, Pflege und Verteilung von Lebensmitteln unter Beachtung der gültigen Regelungen auf Weisung der Küchenleitung.
- Sie bedienen im Bedarfsfall die Kasse.
- Die Tätigkeiten sind in der Truppenküche vor Ort wahrzunehmen.
- Für diese Stelle sind aktuell zwei Dienstposten zu besetzen.
- Sie besitzen die "Küchentauglichkeit" im Sinne der §§ 42 und 43 Infektionsschutzgesetz.
- Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
- Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein.
Darüber hinaus besitzen Sie ein Mindestmaß an gesundheitlicher Eignung und körperlicher Belastbarkeit und Ihnen sind nachfolgende Tätigkeiten ausnahmslos möglich:
- täglich mehrfaches Heben und Tragen von Lasten bis 10 kg (vereinzelt bis 20 kg) ohne Hilfsmittel
- überwiegend stehende und gehende Tätigkeiten
- Durchführung von Arbeiten unter Zwangshaltung
- körperliche Belastung durch Arbeiten in Räumen mit unterschiedlichen Temperaturen (-20°C bis +35°C), Lärm, Feuchtigkeit und Geruch
- Umgang mit heißen (über 70°C) und kalten (unter -18°C) Produkten
- Arbeiten mit Reinigungs- und Desinfektionsmitteln
- Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
- Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
- Eine Besetzung der ausgeschriebenen Stelle soll maximal mit 19,5 Stunden in der Woche erfolgen. Eine geringfügige Über- oder Unterschreitung ist möglich.
- Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD). Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E 3 TVöD.
- Sie erhalten 30 Tage Urlaub pro Jahr, + 24.12. und 31.12. dienstfrei.
- Sie profitieren bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.
- Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot.