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ACE Auto Club Europa e.V.

Job Description

Zur Verstärkung unseres Teams in unserer Abteilung Marketing, Vertrieb und Kommunikation in unserer Zentrale in Stuttgart, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, als befristete Elternzeitvertretung, Dich als Qualifizierten Sachbearbeiter mit Assistenz (m⁠/⁠w⁠/⁠d).


_Du unterstützt die Fachgebietsleitung „Digitales Marketing“ sowie das Team „Marketing, Vertrieb und Kommunikation“ in verschiedenen Projekten und in organisatorischer wie administrativer Hinsicht.

_Du vertrittst die Assistenz der Abteilungsleitung „Marketing, Vertrieb und Kommunikation“.

_Du übernimmst Recherchen und erstellst Reportings.

_Du bist bereit zur Übernahme kleiner Projekte in Absprache mit der Fachgebietsleitung „Digitales Marketing“.

_Du übernimmst die Korrespondenz, die Vor- und Nachbereitung von Meetings, die Erstellung von Vorlagen und Power-Point-Präsentationen, die Koordination von Video- und Telefonkonferenzen sowie von Veranstaltungen und Reisen.


_Du hast eine kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich PR / Marketing / Öffentlichkeitsarbeit.

_Du bringst idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Marketing / Öffentlichkeitsarbeit / PR oder Unternehmenskommunikation mit.

_Du hast Freude und Ideen zum Thema Verkehr und Mobilität.

_Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Schrift und Sprache mit.

_Du hast gute Kenntnisse mit Office 365.


_Eine Anstellung bei einem der größten Mobilitätsbegleiter in Deutschland, in dem Mobilität neu gedacht und die Unternehmenswerte aktiv gelebt werden.

_Übernahme des Deutschlandtickets.

_Die Möglichkeit eines Dienstradleasings oder eines BEV Job Autos (Auto-Abo).

_Eine flexible 37,5-Stunden-Arbeitswoche (Gleitzeit) zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

_Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (Homeoffice), bis zu 15 Tage auch im europäischen Ausland.

_Eine betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung.

_Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

_Vergütung nach Haustarifvertrag, ab 43.335 € p. a. und zusätzlicher, leistungsbezogener Komponente bis max. 15 % monatlich, ab dem 7. Monat.

_30 Tage Urlaub, Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld (13,5 Gehälter) und am 24.12. sowie 31.12. arbeitsfreie Tage.

_Sowie weitere Sozialleistungen eines modernen Unternehmens, wie beispielsweise eine kostenlose Massage, ein Trinkwasserbrunnen, frisches Obst, u. v. m.

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