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Mercedes - Benz AG

  • Berlin
  • Post Date: 11. June 2024
Job Description
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER000392N

Der Mercedes-Benz Vertrieb Deutschland (MBD) in Berlin zählt zu den größten und erfolgreichsten Vertriebsorganisationen der Automobilbranche. Im Team eCommerce Sales kannst Du die Zukunft des Onlineverkaufs von Mercedes-Benz Neufahrzeugen mit uns gemeinsam gestalten. In unserem Team bilden wir ein breites Spektrum an Aufgaben ab, angefangen von der strategischen Ausrichtung und Weiterentwicklung unseres Mercedes-Benz Online Stores bis hin zur Entwicklung von Marketingkampagnen und Sales-Maßnahmen. Hierzu arbeiten wir eng verzahnt mit Ansprechpartnern aus Vertriebs-/IT- und Entwicklungsbereichen zusammen.

Deine Aufgaben bei uns im Team:

  • Mitgestaltung von Marketing-Kampagnen zur Steigerung der Conversion Rate
  • Weiterentwicklung und Pflege der Website-Inhalte
  • Koordination und Steuerung von Agenturen und externen Partnern
  • Durchführung von Funktionstest im Online Store und Behebung von Fehlerquellen
  • Mitwirkung bei der Optimierung des Produktportfolios im Online Store
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Stores und der Umsetzung von Sales-Maßnahmen
  • Wettbewerbsbeobachtung und Identifikation von Best Practice Ansätzen
  • Mitwirkung bei der Bereitstellung von Reportings

Was wir bieten:

  • Ein 6-monatiges Praktikum in einem innovativen und dynamischen Arbeitsumfeld
  • Flexible und mobile Arbeitsweise
  • Anspruchsvolle und eigenverantwortliche Projekte / Aufgaben
  • Einblick in den Online-Vertrieb von Mercedes-Benz

  • Begeisterungsfähigkeit für die Automobilindustrie und eCommerce
  • Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Marketing und Kommunikation oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel und PowerPoint
  • Engagement
  • Teamfähigkeit
  • Analytische Denkweise und schnelle Auffassungsgabe

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).


  • Essens­zulagen
  • Mit­arbeiter­handy möglich
  • Mit­arbeiter­rabatte möglich
  • Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
  • Mit­arbeiter Events
  • Coaching
  • Flexible Arbeits­zeit möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Gesund­heits­maß­nahmen
  • Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
  • Mobilitäts­angebote
  • Kantine, Café
  • Gute An­bindung
  • Park­platz
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