Job Description
Sie wollen sich verändern? Wir haben die passende Stelle für Sie!
Für den Standort Köln-Longerich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Teamassistenz (m/w/d) für die Klinik der Inneren Medizin in Vollzeit
Unsere Klinik Innere Medizin – Gastroenterologie und Allgemeine Innere Medizin:
- gesamtes Spektrum der diagnostischen und therapeutischen Inneren Medizin
- Schwerpunkte: Gastroenterologie, Pneumologie und internistische Intensivmedizin
- 90 Betten, ca. 4.000 stationäre und 5.500 ambulante Patienten p.a.
- Basisweiterbildung Innere und Allgemeinmedizin (36 Monate), Facharzt Innere Medizin (24 Monate), Fachweiterbildung Pneumologie und Gastroenterologie (36 Monate), Ultraschalldiagnostik zertifiziert nach DEGUM
- Schnittstelle zwischen Klinikärzten, Pflegepersonal und Patienten schaffen
- eigenständige administrative Organisation der Klinik
- Terminierung und Vorbereitung von Sprechstunden
- Sicherstellung zuverlässiger und moderner Kommunikationsprozesse (Telefon, E-Mail, Videokonferenzen, etc.) und Mitverantwortung für die gesamte Korrespondenz mit Patienten und Einweisern
- proaktive Etablierung neuer Prozesse und Lenkung von Organisationsstrukturen unter Berücksichtigung der Qualitätsvorgaben
- Nachhalten der etablierten Prozesse
- eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Medizinischen Fachangestellten, Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen, Arzthelfer oder eine vergleichbare Qualifikation
- idealerweise Berufserfahrung im Verwaltungsbereich eines Krankenhauses
- sehr hohe Fach- und Sozialkompetenz
- ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung
- ausgezeichnete Umgangs- und Kommunikationsformen
- prozessorientiertes und wirtschaftliches Denken und Handeln
- hohe Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und proaktives Handeln
- sehr gute EDV-Kenntnisse und in den Microsoft Office 365 - Programmen, idealerweise auch im Krankenhausinformationssystem Dedalus Orbis
- aktives Interesse an Fort- und Weiterbildung
- einen attraktiven Arbeitsplatz mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- einen interessanten, vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich
- eine offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- fachspezifische und außerfachliche Fort- und Weiterbildungen
- eine Vergütung nach den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR)
- eine attraktive Alterszusatzversorgung (KZVK)
- sowie weitere Sozialleistungen (z.B. CorporateBenefits, BusinessBike-Leasing)