Job Description
Die Hinterkopf GmbH ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen in zweiter Generation mit Sitz in Eislingen/Fils bei Göppingen (BaWü), das 1962 gegründet wurde. Das Familienunternehmen hat es bei der Entwicklung und Herstellung von großen Maschinen und Produktionslinien zur Herstellung und Dekoration zylindrischer Hohlkörper zur Weltmarkt- und Technologieführerschaft geschafft. Ein modulares Anlagenkonzept für die Produktion von Dosen, Tuben und Hülsen aus Aluminium und Kunststoff bietet Verpackungsherstellern die Flexibilität, um schnell auf geänderte Marktbedingungen zu reagieren.
Das zweite große Standbein sind Digitaldruckmaschinen, die bei ihrer Präsentation 2013 im Markt für erste Furore sorgten. Rund 230 Talente arbeiten täglich daran, die loyalen Kunden mit innovativen Lösungen zu begeistern. Zur Zukunftssicherung steht die dritte Generation der Familie Hinterkopf bereits in den Startlöchern.
Wir suchen ab sofort einen
Projektleiter Anlagen-/ Sondermaschinenbau (m/w/d)
- Sie leiten und koordinieren Projekte mit den Fachabteilungen, Lieferanten und Kundenvertretern am Standort in einem internationalen Umfeld.
- Sie stellen sicher, dass die Projekte erfolgreich abgewickelt werden, indem Sie auf die Einhaltung von Terminen, Budgets und Qualität achten.
- Sie erstellen regelmäßige Reports über die erreichten Meilensteine und Gates.
- Sie verfügen über ein qualifiziertes technisches Studium und kaufmännische Kompetenz.
- Sie haben Erfahrung im Anlagen- oder Sondermaschinenbau sowie als Projektleiter (m/w/d).
- Sie zeigen Kommunikationsstärke, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen und vernetztes Denken.
- Sie besitzen sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sicherer Arbeitsplatz beim finanzkräftigen Weltmarkt- und Technologieführer
- Einarbeitungsplan für Ihr optimales Onboarding
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Eigenverantwortung
- Freiraum für Innovationen und Verbesserungsvorschläge ausdrücklich erwünscht
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Seminare für fachliche und persönliche Entwicklung
- Sonderzahlungen (Weihnachts- u. Urlaubsgeld, T-Zug-, T-Zub-Zahlung sowie Trafobaustein)
- Betriebliche Altersvorsorge als Baustein für Ihre finanzielle Sicherheit im Alter
- 30 Tage Urlaub
- Flexibles Arbeitszeitmodell für bestmögliche Vereinbarkeit von Arbeit- und Privatleben
- Gute Verkehrsanbindung und Parkplätze, überdachte Fahrrad-Parkplätze
- Jobrad für eine umweltfreundliche und bewegungsreiche Anfahrt
- Mitarbeiterevents (Skiausfahrten, Weihnachtsfeier etc.)
- 50% Rabatt im Studio Fitness First für Ihre Gesundheit und Fitness
- Kantine mit Hofmann-Menü (Arbeitgeber-Zuschuss), täglich frische Salatteller und täglich „Zwicker-Frühstücksmobil“, Aufmerksamkeiten zu Ostern und Weihnachten.
- Arbeiten im nachhaltigen Unternehmen (PV-Anlagen, E-Ladestationen, Quooker-Wassersprudler, Hinterkopf-Kaffeebecher (Yeti-Becher) anstelle Einwegbecher im Automaten, etc.)