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Job Description

Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen.

Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen.

Heute wagen. Morgen begeistern.

Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.

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Sie möchten den Motor der Digitalisierung in einem interdisziplinären Umfeld mitgestalten? Sie können eine Abteilung mit einem eigenen Führungsteam führen und entwickeln, haben Begeisterung für Technik und ein Händchen im Umgang mit Menschen?

In der Entwicklungsabteilung Surface Figure Metrology EUV der ZEISS Sparte Semiconductor Manufacturing Technology formen wir gemeinsam die Zukunft der Halbleiterlithografie mit der Entwicklung von Messprozessen und Konzepten für höchstgenaue Messmittel der Oberflächenformesstechnik. Unsere Aufgabe ist es für die EUV Optiken fertigungstaugliche Messprozesse zu entwickeln, beginnend mit ersten Ideen und der Technologieentwicklung bis hin zur Performanceabsicherung im Fertigungsbetrieb. Wir stehen für hohe Fachexpertise, hohe Selbstverantwortung, ein unglaublich motivierendes Umfeld und eine Kultur des gemeinsamen Wachsens.

  • Sie leiten die neu geformte Abteilung Surface Figure Metrology EUV mit ca. 50 Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch

  • Sie stellen in enger Zusammenarbeit mit allen Stakeholdern exzellente Ergebnisse in Ihrer Abteilung sicher

  • Sie führen, coachen und entwickeln die Mitarbeitenden und Ihr Führungsteam

  • Sie sorgen dafür, dass benötigte Kompetenzen, Kapazitäten und Technologien geplant, entwickelt und vorgehalten werden und unterstützen damit das strategische Wachstum der SMT

  • Sie pflegen Beziehungen zu externen Entwicklungspartnern und kümmern sich um die Erweiterung des vorhandene Partnernetzwerks

  • Sie verantworten Prozesse, Arbeitsweisen und Arbeitssicherheit sowie die Patentstrategie in der Abteilung


  • Sie können einen sehr guten technischen oder naturwissenschaftlichen Hochschulabschluss vorweisen, gerne auch mit Promotion

  • Sie besitzen mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem komplexen technischen Umfeld – idealerweise bereits im Bereich der Entwicklung höchstgenauer optischer Messverfahren und Systeme

  • Sie haben ausgeprägte Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden und Teams

  • Sie arbeiten sich gerne und zielstrebig in neue komplexe Themenfelder ein

  • Sie bringen sehr hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und die Fähigkeit mit, Veränderungen erfolgreich umzusetzen

  • Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kundenorientierung verbunden mit unternehmerischem Denken und Handeln aus

  • Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

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