Job Description
Wir sind einer der größten Bildungsanbieter im Bereich Pflege und Gesundheit in NRW. Als modernes Dienstleitungsunternehmen im Bereich Aus-, Fort- und Weiterbildung entwickeln wir uns und unsere Produkte ständig weiter. Unser Bereich Digitale Angebote entwickelt seit 2015 kontinuierlich neue, digitale Lösungen für Unterweisungen und Fortbildungen im Pflege- und Gesundheitssektor, in Sozialen Diensten und der Eingliederungshilfe.
Um unseren Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir einen engagierten Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit, der unser Team verstärkt und dabei hilft, unsere innovativen Lösungen in der Branche zu vermarkten.
- Identifizierung von potenziellen Kunden im Pflege- und Gesundheitssektor, in Sozialen Diensten und der Eingliederungshilfe
- Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen durch proaktive Kommunikation und Beratung
- Vorstellung unserer digitalen Fortbildungsangebote und Demonstration ihrer Vorteile
- Erstellung von individuellen Angeboten und Vertragsverhandlungen
- Verfolgung von Verkaufszielen und regelmäßige Berichterstattung über den Vertriebsfortschritt
- Zusammenarbeit mit dem Marketingteam zur Entwicklung von Vertriebsstrategien und -materialien
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaft, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse von der Arbeitsweise in Non-Profit-Organisationen von Wohlfahrtsorganisationen und Kirchen
- Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Bildungs- oder Gesundheitswesen
- Affinität für digitale Themen und Trends sowie idealerweise Kenntnisse im Digitalen Marketing
- Nachweisbare Erfolge im Verkauf von Dienstleistungen oder digitalen Produkten
- Kenntnisse über den Pflegemarkt und die aktuellen Herausforderungen in der Branche
- Sicheres, überzeugendes Auftreten und Freude am Kontakt mit Kunden
- Eigeninitiative, Selbstmotivation und Organisationstalent
- Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands
- Ein engagiertes und erfahrenes Team
- Eine enge Zusammenarbeit mit der Leitung und den weiteren Dienststellenleitungen des Bildungswerks
- Kompetente Unterstützung in administrativen und operativen Prozessen durch den Caritasverband, ein funktionierendes QM und transparente Prozesse
- Entwicklungsmöglichkeiten: viel Raum für neue Ideen und eigene Entscheidungen
- Moderne, digitale Arbeitsbedingungen: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, E-Learning-Plattform, digitale Ausstattung auf dem neuesten Stand
- Attraktives Leistungspaket: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach AVR, betriebliche Altersvorsorge KZVK, Zusatzleistungen und Angebote (u.a. Job-Rad)
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