Job Description
Barbour wurde vor 130 Jahren in Nordengland gegründet und ist heute – noch immer in Familienhand – eine der führenden britischen Lifestyle-Marken. Bekannt ist das Label v.a. für seine ikonischen Wachsjacken. Das Bekleidungssortiment für Damen und Herren umfasst neben Jacken auch Strick, Hemden, Shirts, Kleider, Accessoires, Schuhe u.v.m. Unter den Labels Barbour und Barbour International vertreiben wir unsere Produkte in über 60 Länder.
Zur Unterstützung unseres Marketing-Teams suchen wir ab sofort für unseren Standort in Düsseldorf einen
Content & E-Commerce Coordinator Marketing (m/w/d)
- Du adaptierst von unserem globalen Team in UK die Inhalte für unsere Website, inkl. Produktinformationen, Kampagnen, Blogposts, Landing Pages, Meta Descriptions und SEA- / SEO-Texte, sowie für unseren Newsletter.
- Du kümmerst Dich um Übersetzungen und Content Updates und kreierst eigenen Content zu lokalen Aktivitäten.
- Du hältst die Funktionalität und Usability unserer Website im Blick.
- Du unterstützt unseren Digital Marketing Executive bei der Umsetzung von Digital Marketing Maßnahmen (insb. CRM) und bei E-Com-Projekten zur Verbesserung der Customer Experience.
- Du bist zuständig für das Monitoring und die Pflege unseres Kundenbewertungsportals sowie des Händlersuche-Tools.
- Du stehst im engen Austausch mit unserem Customer Service-Team sowie mit den globalen E-Commerce und Digital Marketing Teams.
- Du erstellst Präsentationen und Auswertungen.
- Du hast bereits mindestens zwei Jahre praktische Erfahrungen im Bereich Digital / Online-Marketing bzw. E-Commerce gesammelt sowie in Content Management Systemen gearbeitet.
- Du besitzt hervorragende Copywriting Skills sowie sehr gute Englischkenntnisse.
- Du kennst Dich mit SEA, SEO, HTML sowie Google Analytics aus.
- Du arbeitest strukturiert sowie engagiert und denkst sehr serviceorientiert.
- Du bist kommunikativ und arbeitest gerne im Team.
- Du kennst Dich mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen aus.
- Du kannst Dich für das Thema Mode begeistern.
- Eine unbefristete Festanstellung in einem stabilen, global agierenden Unternehmen
- Ein vielfältiges Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsfreiraum
- Ein modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld
- Gleitzeit sowie Homeoffice-Möglichkeit an zwei Arbeitstagen pro Woche
- Regelmäßige individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterrabatt auf unsere Produkte
- Eine strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Feedback-Gespräche
- 30+ Urlaubstage
- Einen leistungsorientierten Jahresbonus
- Einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Dienstrad-Leasing
- Regelmäßige Mitarbeiter-Aktionen
- Eine günstige Verkehrsanbindung sowie einen Tiefgaragen-Parkplatz