Job Description
Als traditionsreiches, familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen sind wir tonangebend im Markt der Mittelspannungsversorgung und Systemanbieter für Energieversorger und Netzbetreiber.
Der Name HORSTMANN ist ein weltweit bekanntes Markenzeichen und garantiert unseren Kunden höchste Qualität und Stetigkeit bei der Unterstützung ihrer Aufgaben im Rahmen der Netzüberwachung.
Unser Unternehmen zeichnet sich durch innovative Lösungen und höchste Qualitätsstandards aus und wir sind stolz darauf, Talente zu fördern und zu entwickeln.
Im Zuge unseres Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Qualitätsmanager (m/w/d) für Prüfmittel.
- Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Durchführung der Prüf- und Betriebsmittelüberwachung
- Entwicklung und Umsetzung effizienter Prozesse zur Optimierung unserer Prüfmittelverwaltung
- Durchführung von Kalibriertätigkeiten, um die Genauigkeit und Zuverlässigkeit unserer Messmittel sicherzustellen
- Präzise Dokumentation und Kennzeichnung sämtlicher Prüfmittel zur Sicherstellung der Nachvollziehbarkeit
- Pflege und Aktualisierung der Stammdaten im Zusammenhang mit Prüf- und Betriebsmitteln
- Koordination und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern im Rahmen von Prüf- und Wartungsaktivitäten
- Planung und Umsetzung aller erforderlichen DGUV-Prüfungen an elektrischen Betriebsmitteln unter Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Enterprise Resource Planning (ERP) Systemen
- Fundierte Erfahrungen in der eigenverantwortlichen Verwaltung und Organisation von Prüfmitteln
- Vertrautheit mit den einschlägigen Normen und Regelwerken im Bereich Elektrotechnik
- Praktische Erfahrung im Umgang mit Computer Aided Quality (CAQ) Systemen ist von Vorteil
- Versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Ein zeitgemäßes Unternehmen mit schlanken Hierarchien und effizienten Entscheidungsprozessen
- Die Stabilität eines seit drei Generationen global erfolgreichen und expandierenden Unternehmens
- Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub
- Zusätzliche Annehmlichkeiten wie kostenfreie Getränke, frisches Obst, kostenlose Mitarbeiterparkplätze sowie regelmäßige Firmenevents sind für uns selbstverständlich
- Unsere Angebotspalette wird durch großzügige Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche persönlich abgestimmte Zusatzleistungen abgerundet