(Junior) Sommelier (m/w/d) – Herzblut für den Rebensaft

Job Description

Als Tochter der DB Engineering & Consulting sind wir Teil von einem der größten Ingenieurdienstleister Deutschlands und gehören zur international agierenden DB E.C.O. Group. Mit unseren modernen und wissensbasierten Teams sind wir Technologiepartner namhafter Unternehmen aus dem Mobilitäts- sowie Industriesektor.

Unsere Erfolgsfaktoren sind Teamgeist und Weiterbildung! Gemeinsam realisieren wir Projekte aus verschiedenen Bereichen wie Software-Entwicklung und -Test, Validierung oder Consulting sowie Assessment Services, Konstruktion und IT-Services. Steig ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Wir suchen Dich als Verstärkung für unser Team. Wir sitzen z.B. in der Region Braunschweig, Dresden, München oder Berlin.


Im Vordergrund deines Handelns steht die Umsetzung von Sicherheitskriterien sowie die Verwirklichung von Zuverlässigkeits- und Instandhaltbarkeitsanforderungen bei der Entwicklung von Technologien und Produkten für den Bahnbereich.

  • Erstellung von Sicherheits- und RAM-Plänen
  • Durchführung von Risiko- und Gefährdungsanalysen
  • Erweiterung des Anforderungskatalogs für Bahnsysteme unter Berücksichtigung der Kriterien (Zuverlässigkeit, Verfügbarkeit, Instandhaltbarkeit, Sicherheit (RAMS))
  • Erstellung sowie Review von FMEAs, FMECAs und FTAs für sicherheitsrelevante und RAM-Funktionen im Bahnbereich
  • Analyse von Bahn-Bestandssystemen bzgl. Sicherheits- und RAM-Relevanz
  • Unterstützung bei der strukturierten Erstellung von Nachweisdokumenten
  • Support bei der Bewertung von Ausschreibungsunterlagen für Signalsysteme und andere technischen Systeme des Bahnbetriebs

  • Berufserfahrung im Umfeld Leit- und Sicherungstechnik (z.B. Zugsicherungssysteme, Stellwerksysteme) für den Schienenverkehr oder vergleichbare Erfahrung wäre wünschenswert
  • Expertise im Safety-Management sowie der RAMS-Methodik
  • Kenntnisse in Sicherheitsnormen (z.B. CENELEC EN 50126/28/29, 50159, IEC 61508, BoStrab)
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein proaktives, lösungsorientiertes Handeln
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Unbefristete Festanstellung
  • Umfangreiches Weiterbildungsprogramm mit allgemein anerkannten Zertifikaten in unserer ESE-Academy
  • Mobile Working
  • Flexible Arbeitszeiten inkl. Teilzeitmodellen
  • 30 Urlaubstage
  • Regelmäßige Entwicklungsgespräche
  • Mitarbeiter- und Teamevents
  • Fahrrad-Leasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Finanzielle Unterstützung bei der Kinderbetreuung
  • Obst- und Getränkeflatrate
  • Moderne Arbeitsumgebung
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